職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.06.09 ～ 2025.06.23
450万円～650万円
東京都
人事・労務・採用
不動産
| ポイント | 年間休日122日／高い専門性と経験を取得／残業20時間程度／スキルアップ◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】採用メンバーとして、採用関連業務、その他人材開発室の業務全般をお任せします。同社の事業に興味をもっていただける方で、自己成長やキャリアアップへのこだわり、思いが強い方を求めています。
【職務詳細】 ・応募者対応 ・書類選考(現場展開～結果回収～合否連絡など) ・面接調整／社内スケジュール調整 ・会議室予約 ・エージェント対応 ・求人票作成／資料作成 ・電話／メール対応 ・スカウト配信 など 【配属組織「人材開発室」について】※配属人数：5名（社員4名／派遣社員1名） ■組織の役割：採用業務をメインで担っています。そのため、採用業務に特化してスキルの深堀ができます。（労務や給与社保は別部署にて行っています） ■まずはやってみて振り返る組織 └自分で考え、社内で議論し、振り返るそのルーティンやスタイルが歓迎される環境です。 ■第二創業期における大事なポジション └会社の成長フェーズにおいて要となる「採用」部分に関わって頂けます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・ビジネス文書作成の経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint) ※上記に加えて下記いずれか必須 ・新卒・中途採用経験（3年程度）・営業、新規事業推進（3年程度） 【尚可】 ・資料作成が得意な方（Word、Excel、PowerPoint) 例：会社説明資料、チラシ等 ・スカウト文書作成、配信等の経験 ・不動産会社での勤務経験 【職場環境について】 フリーアドレスでコミュニケーションも活発な社風です。 事業内容上、アイデア出しや議論などのコミュニケーションを重視しているためオフィスへの出社を前提とした勤務となります。人材開発室は業務上、固定エリアに着席しておりますが、他部署との連携も多く、全体感を味わえる環境です。 |
| 勤務地 |
東京都千代田区霞が関３－２－１ 霞が関コモンゲート 西館36階
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅11番出口直結徒歩2分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:450万～650万程度
年俸制：月額375000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:なし 昇給:あり |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当(交通費全額)、従業員持株会制度など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制、土日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇など |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ |
書類選考⇒面接3回⇒内定
※状況により変動可能性あり |
| サービス詳細・特徴 |
■資産価値創造事業：
社会変化に対応し収益性及び資産価値が高まる不動産のあり方を研究し、その受け皿となる不動産を探し出し、自社保有のもと、用途変更や大規模改修を含む抜本的な改良を行い、資産価値を継続的に高めることができる条件を整えます。 ■資産価値向上事業 お客様にご提供した不動産について、資産価値を維持向上させるための、賃貸管理、建物管理業務等を行います。 ■未来価値創造事業 コミュニティホステル、超高齢化社会に必須の高度医療専門施設、増加する自然災害に備える非常用電源開発など、将来の社会課題に対応した事業を、自社事業として行っております。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
資産家や企業オーナーのお客様に資産運用を目的とした不動産を販売している不動産コンサルティング会社です。
テナントが着くように、自社でレーシングまで担当しているため、自社商品に自信を持って販売することが出来ます。 |
| 掲載期間 | 2025.06.09 ～ 2025.06.23 |
| 更新日 | 2025/06/09（月） |
| 企業名 | 株式会社レーサム |
| 設立 | 1992年5月 |
| 従業員数 | 236名（連結） |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■資産価値創造事業■資産価値向上事業■未来価値創造事業 【会社の特徴】 同社は不動産の二次流通市場を創り、国有財産証券化を手がけるなど、 誰も着想しないことを先駆けて行う「価値創造・資産形成の開拓者」です。 価値創造においては、独自の洞察力で都市の中に眠る「原石」の様な潜在能力の高い不動産を見つけ出し 新たな資産として提案してきました。 同社はこれからもお客様の資産形成のため、最適な利益を生み出し続けます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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