職種
ITエンジニア > システム開発（汎用機系） > プロジェクトマネジャー・リーダー（汎用機系）
勤務地
関東 > 千葉県
業種
特徴
掲載期間: 2025.06.10 ～ 2025.06.24
450万円～1100万円
千葉県
プロジェクトマネジャー・リーダー（汎用機系）
銀行
| ポイント | 地域やお客さまと深くつながり、既存の銀行の枠組みを超えた新たな金融企業グループ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
銀行業務システムの企画・開発業務全般を担当いただきます。 【職務詳細】 ・銀行ビジネスに関わる業務系システムの開発 （勘定系・対外系・CRMなど、既存システムの機能追加主体） ・上流工程（システム企画・要件定義・設計管理）から 下流工程（テスト、保守）まで一気通貫でプロジェクトを推進 ※設計実務や開発・導入はベンダーに依頼。 ・ベンダーコントロール／社内各部署との折衝業務や問い合わせ対応、 トラブル対応など ◯募集背景◯ 「銀行そのものの変革」に向けて、より踏み込んだ取組みへと深化させるため、 「組織体制の見直し」と「ＤＸ人材の育成」が急務となっています。 その上でのDX人材の外部からの確保が必須であると考え、 今回新たに加わっていただける方を募集します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・金融関連の業務システムに関する、導入・開発・プロジェクト管理の いずれかの経験（２年程度） ※金融機関勤務、IT企業のいずれの経験でも構いません 【尚可】 ・銀行業務のシステム企画、開発経験 ・プロジェクトマネジメント、リーダー経験 ・デジタル領域の業務経験 |
| 勤務地 |
【千葉銀行おゆみ野センター】千葉県千葉市緑区おゆみ野中央6丁目12番地
JR外房線「鎌取」駅から徒歩15分 勤務地変更の範囲：同社が指定する場所※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。 |
| 給与 |
年収:450万～1100万程度
月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:あり(過去実績：月給約6か月分程度) 昇給:有 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
退職金、家賃補助、通勤手当全額支給、住宅資金融資、財形貯蓄、持株会、社宅、独身寮、保養所
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
所定労働時間：7時間40分 フレックスタイム制：有
|
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日曜)、年末年始休暇、年次有給休暇、スポット休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う組織強化 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
一人ひとりの思いを、もっと実現できる地域社会にする
同グループは「地域の課題解決に貢献するなど、社会的価値を提供すること」こそが、企業グループとしての存在意義であると改めて思いを強くしています。お客さま・株主・職員をはじめとするあらゆるステークホルダーと思いをともにし、地域社会の一人ひとり・一社一社に寄り添った存在であり続けます。 地域に寄り添う エンゲージメントバンクグループ 同行グループはビジョン（目指す姿）を「地域に寄り添う エンゲージメントバンクグループ」と定め、「お客さま・株主・職員などのステークホルダーとの深いつながりを背景とした価値提供を通じ、地域とともに成長し続ける銀行グループ」を目指します。ステークホルダーとの「深いつながり」を何より大切にし、既存の事業領域における取組みの磨き込み、新事業への挑戦などを続けていくことで、社会的価値の提供を実現していきます。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
☆優良な財務体質を誇り、自己資本比率は連結16.24％。
地銀ながらニューヨーク・ロンドン・香港に支店を持つ地方銀行☆ ◯充実の福利厚生 ⇒本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 新本店ではフリーアドレス化を始め、 柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備し、 通勤服のカジュアル化なども積極推進中。 また、勤務形態の柔軟化（自己選択により始・終業時間を フレキシブルに変更）できる以下取り組みを実施しています。 |
| 掲載期間 | 2025.06.10 ～ 2025.06.24 |
| 更新日 | 2025/06/10（火） |
| 企業名 | 株式会社千葉銀行 |
| 設立 | 1943年（昭和18年）3月 |
| 従業員数 | 3,982人 |
| 資本金 | 1,450億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
普通銀行業務 【会社の特徴】 千葉銀行グループは、「お客さまや地域社会のパートナーとして最新の金融サービスを提供し、地域経済の持続的な発展に貢献する」という使命のもと、お客さま起点で真に役立つ良質なサービスを提供していくことで、お客さまとのつながりを深め、さらに多くのお客さまとの長期的な関係を構築していきます。 お客さまの最善の利益の追求 高度の専門性と高い職業倫理を持ち、お客さまの最善の利益の実現に向けて、誠実・公正に業務を行います。 また、お客さま本位の業務運営がグループの企業文化として定着するように取組みます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
他の求人を探す
同じ職種カテゴリーから探す
同じ業種カテゴリーから探す
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
ITエンジニア × 金融・保険 × 千葉県 × 550万円～の
閲覧ランキング
ITエンジニア × 金融・保険 × 千葉県 × 550万円～の
応募ランキング
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る