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【愛知】賃貸住宅の営業(名古屋駅前支店) / 東新住建株式会社

東新住建株式会社

掲載期間: 2025.06.10 ~ 2025.06.24

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450万円~800万円

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愛知県

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不動産営業

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建設・土木

正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 転勤なし!地域に根づいて展開している安定した住宅メーカー★若手社員活躍中★
仕事内容 【職務概要】
同社にて不動産の営業をお任せします。

【職務詳細】
◎既存顧客(オーナー様)へのルート営業:顧客リストをもとに定期的に電話や訪問をし関係性を深めていきます。
◎新規営業:土地をピックアップして調査を行い所有者への訪問や、税理士、司法書士、管理会社、不動産屋へ訪問し顧客紹介の提携など幅広く営業活動が行えます。
◎Webサイトからの反響営業:自社サイトや比較サイトからの問い合わせに対して商談日時を設定し、訪問します。ご要望をヒアリングし、提案プランを作成します。モデルルームも活用し、提案を進めていく形になります。

●強み
◎全国の賃貸物件の中でも、1・2階併用のメゾネットタイプは2%ほどで他社での商品展開がほとんどされていないです。「戸建て感覚で住める」とファミリー層に特に人気で、入居率は97%(全国平均82%)価格は30年以上のノウハウを積み重ねてローコストを実現。
高い収益性と安定性を見込めることから、幅広いニーズ・欲求に応えられます。メゾネットに特化して展開している会社は他にほとんどないので契約も獲得しやすいです。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・普通自動車第一種運転免許
・何らかの営業経験

・宅地建物取引士

※選考途中で勤務地が変更になる場合がございます
勤務地 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー21階
JR各線「名古屋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

給与・待遇

給与 年収:450万~800万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(7月)
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
待遇・福利厚生 交通費支給(上限15万円)、時間外手当、社宅、家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月3000円、親1人:月3000円)、役職手当、資格取得手当、退職金制度(勤続3年以上)
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 9時30分~18時30分
休日・休暇 <年間休日120日>完全週休2日制(水・日/月7日~9日 ※社内カレンダーにより決定します)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

その他

募集背景 業績好調による増員の為
組織強化を目的とした増員採用
選考の流れ 書類選考→面接(1~2回)※筆記試験→内定
サービス詳細・特徴 【安全=強さ】安全であるということは万が一の場合にも家族を守ってくれる強さを備えているということ。震災や地盤変動などにも負けない、丈夫な家を創ります。
【快適=ゆとり】快適であるということは生活に余裕があるということ。自分好みのデザインや色に囲まれて、毎日を楽しく過ごせるような、ワクワクするような快適な家を創ります。
【安心=継続】いつまでも安全で快適な生活が続くことで、日々の安心が生まれます。日常生活を何事もなく継続させるために、いつまでもしっかりサポートします。
転職コンシェルジュからのコメント
 ~地域に寄り添った安定の基盤と独自の商材で、愛知にて
 トップクラスの住宅メーカーです!~
 ★車両手当※マイカー通勤可能、住宅手当、家族手当など
 福利厚生充実★
 ★売りやすい商材を売った分インセンティブ支給!
 ★年間休日115日★
掲載期間 2025.06.10 ~ 2025.06.24
更新日 2025/06/10(火)

企業情報

企業名 東新住建株式会社
設立 1976年7月
従業員数 190名
資本金 8,000万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■注文住宅・賃貸住宅・分譲住宅の企画・設計・施工・販売・メンテナンス■不動産の売買仲介
【会社の特徴】
愛知県稲沢市に本社を構え、西尾張エリアを中心に多岐にわたる住宅を提供する同社。
これまでに累計22,000戸以上の住宅を建設。本社を愛知県に置く住宅メーカーのなかで、トップクラスの実績です。
シングルマザー/INKs/シニアご夫婦/兄弟姉妹など、多様化するライフスタイルや家族構成に寄り添うさまざまな商品ラインナップを提供しています。

『土地は借りて新築で暮らす』という合理的でムダのない、新しい住まいの形の「定期借地事業」も展開。
購入者はマイホーム購入費の土地代を「定期借地」という形で安く抑えることができ、地主は土地を売却することなく空室問題を解決できるという購入者・地主ともにメリットのある新しいビジネスモデルです。

求人の取り扱いコンサルタント

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塩田 貴大

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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