職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 同社は金融・流通系の大手企業を中心とした元請け・1次請け案件が9割を占め、高い技術力を身につけられる環境です。充実した研修制度に加え、平均残業時間15時間と働きやすさも魅力です。上流工程に携わる機会が多く、若手から顧客との交渉やチームをまとめる経験を積むことができます。また、社歴や年齢に関係なく、実績次第で部長への昇進も可能です。安定性と挑戦の機会が両立した企業です。 |
| 仕事内容 |
想定業務内容は以下の通りです。
・SAPシステムおよび関連システムの保守・運用サポート業務 ・SAPシステムの安定稼働をベースとしながら、お客様がより有効にシステムを利用していくための改善提言やシステム改修を推進 ・SAPシステムの保守運用サービスを発端として、それ以外のお客様の既存システムについての保守巻き取り推進 ・後輩社員の成長を支える指導・育成プランの立案と実施 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
・SAP BASISに関する何らかの経験（構築、設計、運用、等） ※経験年数不問 ■求めるマインド【必須】 ・事業内容、経営理念に共感できる方 ・ダイバーシティ、実力主義環境を求める方 ・粘り強く、協調性がある方 ・SAP BASISとしてのキャリア構築を真剣に考えられている方 ・自発的に学習できる、意欲のある方 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | ＜本社＞東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F、＜客先常駐＞23区、横浜、川崎 ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。※お客様先勤務勤務の場合は、原則ご自宅から1時間以内で通える範囲で調整いたします。 |
| 給与 | 400万円～800万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
・育児休暇制度 ・介護休暇制度 ・社員持株会 ・資格検定取得支援制度 ＜教育制度＞ ・内定者研修（新卒） ・新入社員研修 ・配属3か月後研修 ・管理職者研修 ・外部研修 ・OJT制度 ・技術取得バックアップ制度 ・各種ビジネス研修自由参加制度 ・ベースアカデミー（社内対面型研修） ・Udemy提供 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、育児休暇 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2025.07.01 ～ 2025.07.10 |
| 更新日 | 2025/07/01（火） |
| 企業名 | ベース株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 1008 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・オープン系、WEBアプリケーションソフトウェアの開発、販売、保守、運用
・情報システムに関するコンサルティング 等 |
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