職種
ITエンジニア > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | システム情報は大手企業向け大規模システム開発を行う、CMMI・PMBOKベースの独自の開発標準を持つ企業。150人以上のPMP取得者がおり、国際標準に沿った高品質なプロジェクトマネジメントを強みとする。近年はコグニティブ／クラウド／RPA等の新規事業も拡大しており、技術力と新規事業展開にも積極的。また、平均残業時間を抑えるなど働き方改革にも注力しており、ワークライフバランスを重視する方に最適な環境といえる。 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
事業部長候補(以下、SBUリーダー)は、配下の数十～100名規模のエンジニア組織を統括し、事業運営・顧客対応・人材マネジメントを推進するポジションです。SBU単位での自立経営を進める中、ビジネスと組織の両輪を回し、経営と現場の橋渡し役として活躍いただきます。 さらに、今後は複数のSBUを束ねる**BU（ビジネスユニット）構造**を進化させていく計画があり、SBUリーダーでの実績は、**BUリーダー＝事業部長クラス**へのキャリアパスにも直結していきます。 【業務範囲】 ・経営資源(ヒト・モノ・カネ・情報)を用いて課題を解決する ・事業戦略に基づく事業の遂行 ・戦略立案に対する提案 ・プロジェクトマネジメント、組織マネジメント ・予実管理 ・会議体の企画、運営、実施 ・数字目標達成に向けた営業活動 ・新卒、中途採用 【具体的な業務内容】 - 所属エンジニアのアサイン・稼働管理・キャリア支援 - 担当ユニットのPL管理（売上・粗利・コスト管理） - 顧客対応および新規・既存案件の提案・交渉 - 若手PM/PLの育成、技術力強化施策の企画・実行 - 組織の活性化・定着向上に向けた施策推進 - 経営層と連携したKPI・戦略策定と実行 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
・ SIerやIT企業における10名以上のマネジメント経験 ・ SESまたは受託開発におけるプロジェクト運営、または営業経験 ・ 数値目標（売上・利益等）の達成に向けたPL管理の経験 ・ 育成・評価・配置を含むピープルマネジメントの実績 ■求めるマインド【必須】 ・「会社の未来を創りたい」という当事者意識と情熱をお持ちの方 ・ エンジニア目線と事業視点,双方をバランスよく持てる方 ・ 成果にこだわりつつ,組織やメンバーの成長に喜びを感じられる方 ・ 自ら学び続け,変化を前向きに捉えられる柔軟性のある方 ・ 将来的にBUを牽引する存在として,ステップアップを望む方 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | ＜浜松町本社＞ 東京都港区浜松町 |
| 給与 | 900万円～1500万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
・労災保険退職金制度 ・社内表彰制度 ・社員親睦会 ・社員旅行 ・産休育児休業制度 ・自己啓発支援制度 ・資格取得一時金 ・書籍購入費用補助 ・残業平均10時間以内 ＜教育制度＞ ・eラーニング ・OJT ・専門技術領域の研修 ・プロジェクトマネジメント研修 ・統計研修 ・OJT担当者研修 ・SAP研修 ・新卒／内定者研修、外部研修（Java） |
| 勤務時間 | 9:30～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔特別休暇、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、介護休業 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2025.07.01 ～ 2025.07.10 |
| 更新日 | 2025/07/01（火） |
| 企業名 | 株式会社SI&C |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・各種業務系／基盤系システムの構築に関する技術サービス
・クライアント・サーバシステム ・インターネット／イントラネット関連システム ・保険業務システム ・Webアプリケーションシステム |
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