職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築(LAN・WAN・インターネット)
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
ポイント | BIPROGY株式会社(旧日本ユニシス)は、IT領域や日本国内の枠にとらわれることなく、新たなチャレンジに向かいたいという思いから社名を変更しました。同社の目標は、持続可能な社会の実現であり、2030年までに「レジリエンス」「リジェネラティブ」「ゼロエミッション」の3つの社会インパクトを追求しています。同社は様々な領域の顧客、例えば金融業界や製造業、流通業、運輸業、エネルギー業界などを支援しており、社会の基盤を支える役割を果たしています。 |
仕事内容 |
職務内容および役割
2003年以来、長きにわたりインフラ提案・構築・保守を担当している製造業顧客のさらなるアウトソーシングビジネス拡大に寄与していただける方を募集いたします。 ●製造業顧客向け基幹システムのインフラ構築・保守 ・業務要件やシステム要件の顧客へのヒアリング、スペック算出やミドルウェア製品の選定と提案、インフラ設計?導入、および導入後の保守作業をご担当いただきます。 ・同顧客のアウトソーシングビジネス拡大を目指し、新しい技術を取り入れながら、顧客への提案や交渉もご担当いただきます。 ※小規模プロジェクトが複数あり、一つのプロジェクトをリードいただきます。 ※将来的には中規模プロジェクトマネジメント、組織マネジメントをご担当いただくことも期待しています。 |
求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
●インフラ構築経験 ●インフラ/基盤(Windows Server系)領域の上流工程(要件定義/設計)、およびHW/SW選定(調査・検討・評価)のスキル ●調整/交渉能力(顧客/社内はもちろん、ベンダー等社外取引先との交渉を想定) ※多少のご経験不足でも、インフラ構築経験がありプロジェクトマネジメント業務に意欲のある方を歓迎いたします。 ■求めるマインド【必須】 ※各項目空欄の場合は特になし |
勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪 タワーB、関西支社 |
給与 | 394.8万円~ |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
<福利厚生制度>
・育児休業制度 ・介護休業制度 ・慶弔見舞金制度 ・時短制度 ・WelfareStation ・定期健康診断 ・社内コミュニケーション費用補助 |
勤務時間 | 9:00~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土、日)、祝、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇 |
リモート可否 | 一部リモート |
掲載期間 | 2025.07.01 ~ 2025.07.10 |
更新日 | 2025/07/01(火) |
企業名 | BIPROGY株式会社 |
設立 | 非公開 |
従業員数 | 8362 |
資本金 | 非公開 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
・クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス
・コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸 ・ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス |
求人の取り扱いコンサルタント
千代 睦月
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信、 情報交換のみOK
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