職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント |
株式会社シーエーシーは、デジタルテクノロジーを活用したサービスと製品を提供する独立系ソフトウェア開発企業です。
1996年の設立以来、顧客にとって最適なシステム提案を理念に事業を拡大してきました。 金融、医薬、製造の分野に強みを持ち、プライム比率90%以上と顧客との直接取引が多い点が特徴です。 上流工程から携わることができるため、スキルアップを目指せる環境です。 |
| 仕事内容 |
＜仕事内容＞
現在運用しているプロジェクトをはじめ、既存・新規顧客に向けたチーム立ち上げ・運用移管及び運用保守を中心に遂行するプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 具体的には下記のような業務をお任せしつつ、将来的には当領域のリードをお願いいたします。 -チーム及びプロジェクト品質管理及び品質改善 -監視対応 (監視設定変更、チューニング) -停電対応 (NW機器OFF/ON,稼働確認) -NW機器定期再起動 -プロキシ、RADIUS管理、設定変更 -NW機器コンフィグ管理、設定変更 -無線AP対応 (設定,再起動,故障交換手配,現地調整,稼働確認) -DHCP対応 など |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
・ネットワークやセキュリティに関する構築、設計、運用保守業務経験をお持ちの方 ■求めるマインド【必須】 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | ＜本社＞東京都中央区日本橋箱崎町24-1※極稀に出張が発生いたします(関西方面など) |
| 給与 | 600万円～800万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
社内公認資格（報奨金）制度、住宅手当（条件あり；新卒社員のみ）、
退職金制度、確定給付企業年金、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、 祝い金（結婚3万円、出産1万円）、ビジネスカジュアル（通年 ※顧客先ドレスコードに準ずること有り）、定期健康診断、 団体生命保険、団体長期障害所得補償保険、メンタルヘルス相談、 在宅勤務（テレワーク※一部導入）、提携保養所、契約リゾート、サークル活動、J-ESOP（株式給付信託）、副業制度 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季休暇（3日間）、年末年始（12月29日～ 1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休業、介護休業、特別休暇 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2025.07.01 ～ 2025.07.10 |
| 更新日 | 2025/07/01（火） |
| 企業名 | 株式会社シーエーシー |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 1327 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・システム構築サービス
・システム運用管理サービス ・BPOサービス |
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