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【PM】インフラ基盤の提案、要件定義、構築ならびに運用保守サービスに関する業務 / 都築電気株式会社

都築電気株式会社

掲載期間: 2025.07.01 ~ 2025.07.10

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600万円~900万円

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東京都

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プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)

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ソフトウェア・情報処理

正社員 学歴不問 完全週休二日制 年間休日120日以上

募集要項

ポイント 東証プライム上場の独立系SIerである同社は、情報システムやネットワークサービスを提供。長年の実績を持つ音声ネットワーク技術を強みに、提案から運用保守までワンストップで対応します。高い専門性を持つ人材が、顧客のビジネスを支えます。
仕事内容 プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、国内食品業界のお客様に対するクラウド、仮想化技術を活用したインフラ基盤の提案、要件定義、構築に関する業務を担当していただきます。

<ミッション>
(1)多様な範囲でお客様とのつながりを持ちお客様目線による新価値創造を行う。
(2)パートナー会社様と協力しながら提案、プロジェクト、保守を推進する。
(3)お客様の運用課題を分析しビジネスの拡大を推進する。
求める人材 ■求めるスキル・経験【必須】
<経験>
・サーバインフラ系のプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験者(2年以上)

■上記に加え、以下いずれかの経験を有すること。
・仮想化(VMware)の設計構築業務4年以上
・Windows Server/RedhatLinuxの設計構築業務4年以上
・ActiveDirectoryの設計構築業務4年以上
・サーバ/ストレージ(主に富士通製)の設計構築業務4年以上
・クラウド(AWS、OCI)の設計構築業務2年以上

■求めるマインド【必須】
<マインド>
・未経験の仕事に対してもポジティブに取り組むことが出来る方 
・関係構築力に優れ、社内外関係者を牽引するリーダーシップを有する方

※各項目空欄の場合は特になし
勤務地 <東京オフィス>東京都港区新橋6-19-15 東京美術倶楽部ビル ※全国勤務の旨ご了承ください。

給与・待遇

給与 600万円~800万円
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 <福利厚生制度>
資格取得支援制度、育児介護休業制度、退職金制度、
各種給付金支給(東急共済組合)、東急グループ持株会、
東急グループ保険、東急グループ施設での健康診断(年2回)、会員制福利厚生サービス(welbox)、テレワーク制度あり

<教育制度>
入社時研修、職種別スキル研修、階層別研修、
選択型テーマ別研修、ITスキル診断(年1回)

※ITスキル診断により、得意分野・弱点を客観的に判断し、弱点を補強する学習プログラムを提供

勤務時間・休日

勤務時間 7:00~20:00
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12月29日~1月4日)、夏季休暇(5日)、有給休暇、創立記念日(5月1日)、永年勤続休暇、産前・産後休暇、配偶者出産、育児休暇、介護休暇、その他特別休暇

その他

リモート可否 一部リモート
掲載期間 2025.07.01 ~ 2025.07.10
更新日 2025/07/01(火)

企業情報

企業名 都築電気株式会社
設立 非公開
従業員数 1239
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 ネットワークシステムおよび情報システムの設計、開発、施工、保守

■平均年齢
43.5歳(2024年3月現在)

■平均勤続年数
18.9年(2024年3月現在)

■事業所
東京オフィス、札幌オフィス、旭川オフィス、仙台オフィス、府中サテライトオフィス、
小山台サテライトオフィス、横浜オフィス、水戸オフィス、川崎サテライトオフィス、
名古屋オフィス、静岡オフィス、浜松オフィス、豊田オフィス、大阪オフィス、
高松サテライトオフィス、福岡オフィス

■グループ会社
都築テクノサービス株式会社、株式会社都築ソフトウェア、都築クロスサポート株式会社、
株式会社ネクストヴィジョン、株式会社コムデザイン、他2社

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