職種
ITエンジニア > テクニカルサポート・監視・運用・保守 > サーバ・マシン運用・監視
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
| ポイント | 日本ハムシステムソリューションズ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。 |
| 仕事内容 |
◆ニッポンハム及び同グループ会社向けに基幹システムのIT基盤領域において
安定稼働に向けた運用業務やバージョンアップ等の保守業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ●ベンダーコントロール 運用・保守作業はパートナー企業に委託しているサービス有 ●AWSの運用・保守（一部サーバ構築有） ●帳票基盤（SVF_SPAIS）の運用・保守 ●EAIツール（ASTERIAWarp・HULFT）の運用・保守 ●SAP_BASISの運用（定型作業） 等 ご経験に合わせて業務をお任せ致します。 |
| 求める人材 |
◆コミュニケーションスキル（外部ベンダーとの折衝経験）
◆クラウドサービスを利用したインフラ運用・保守の経験 ◆プロジェクトやシステムの保守・運用業務のリード経験 ◆下記システム（ツールやサービス）の知見、経験があられる方 AWS・SPAIS・SAP_BASIS・ASTERIA Warp,OS(Linux,Windows) |
| 勤務地 | 大阪市北区梅田2-4-9ブリーゼタワー14F |
| 給与 | 459万円～658万円/固定給制(月給制)/■モデル年収：20代メンバークラス 470万円／30代主任クラス 590万円／30代係長クラス 670万円／40代課長クラス 880万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
資格取得奨励金、次世代育成支援金(誕生時50万円、以降幼小中高大入学時 ※支給要件があります)
児童手当拠出金負担、寮・社宅完備、退職年金拡充制度、日本ハムグループ共済基金、財形制度、持株会、提携保養施設・スポーツ施設利用可、 各種委員会、レクリエーション（任意）、社内プレゼン大会（年2回）、オフィスグリコ、資格取得推進制度 |
| 勤務時間 | 8:45~17:30/7時間45分 |
| 休日・休暇 |
・年次有給休暇（最大40日）（入社時10日） ・有給休暇取得促進のための制度有 ・保存有給休暇（最大40日）※育児・介護・入院等特別な時に使用できる休暇
#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
| 選考の流れ | 書類選考→1次選考→最終選考→内定 |
| 掲載期間 | 2025.07.04 ～ 2025.07.31 |
| 更新日 | 2025/07/04（金） |
| 企業名 | 日本ハムシステムソリューションズ株式会社 |
| 設立 | 1985年11月1日 |
| 従業員数 | 197名 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 666100万円 |
| 事業内容 |
・ニッポンハムグループのシステムにまつわる企画（一部、日本ハム（株）IT戦略部と協働）、開発、保守メンテナンス、
稼働監視や事業部門の業務プロセス見直し等の業務コンサルを行います。 ・ハム・ソーセージの製造から始まったニッポンハムグループの事業。 現在では、多くの調理加工品や水産品、乳製品、健康食品などバラエティ豊かな食材や商品にまで広がりを見せています。 日本ハムシステムソリューションズはそれら事業に精通したSI（システム・インテグレーター）組織です。 また、会計（経理）や人事 等、本社間接部門のシステムも担当し、 日本ハム（株）経営戦略部門と協働にてホームページの構築・改変やマーケティング活動の支援も行っています。 ・ニッポンハムグループ基幹システムの統合・再構築（Connect Project）への参画し、事業に対して密着した事業貢献を行っています。 ・グループ全体のネットワーク構築、スマートワーク環境構築、 海外も含めたセキュリティシステムなどインフラ基盤構築の企画・設計・運用を実施しています。 ・RPA、IoT、AI、AR・VRも用いたペーパーレスシステム等の新技術の調査、 PoCに加え、事業部への提案・開発・運用を通じて、DXの推進を支援しています。 ・IT投資に対する効果創出するためのITリテラシー向上のためのトレーニング・サポートデスクを運営しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
武藤 卓麻
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