職種
販売・フード・アミューズメント > スーパーバイザー・教育担当 > スーパーバイザー・エリアマネジャー
勤務地
東北 > 秋田県
業種
特徴
掲載期間: 2025.07.04 ～ 2025.07.21
550万円～650万円
秋田県
スーパーバイザー・エリアマネジャー
フードビジネス（総合）
| ポイント | 世界1,500店舗以上を展開／会社と共に成長したい方大歓迎！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
丸亀製麺の各店舗の管理運営をスーパーバイザー（SV）として担当していきます。 【職務詳細】 ・複数店舗の管理・店頭業務・売上管理・労務管理・衛生管理 ・人材教育・業務改善提案 【入社後の流れ】 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、1カ月目は横浜の研修センターで、オペレーションの基礎を習得。 2,3カ月目は全国各地（茨城、埼玉、神奈川、大阪、兵庫、福岡）のいずれかの教育店舗にて、2ヶ月間程度の研修を実施いたします。 ▼ 3ヵ月の店舗研修後、既存店に配属します。 さらなるOJTを実施しながら既存店1店舗の店長をお任せします。（目安：入社後4～5ヶ月後） その後、複数店舗を管轄するスーパーバイザー（SV）をお任せしていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・外食産業(特に飲食チェーン)において、複数店舗(5店舗以上)の統括管理を行ってこられた経験が2年以上 ・飲食店舗運営に関する知見 ・全国転勤が可能な方(社宅に関する規程あり) ・普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 【年収例】 700万円／エリアマネージャー・入社5年目（月給58万円） 580万円／SV・入社3年目（月給40万円） 510万円／SV候補・入社2年目（月給37万円） |
| 勤務地 |
配属先により異なる。
配属先により異なる。 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:575万～650万程度
月給制：月額386000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月)＋業績賞与2回（3月、9月）※入社2年目以降 昇給:年2回（6月、12月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
交通費規定支給、マイカー通勤可（ガソリン代支給／会社規程による）、確定拠出年金、役職手当、残業手当、深夜手当、児童教育手当、制服貸与、研修制度、社員持株制度、住宅手当（全国転勤社員）
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～23時00分 ※実働8時間 |
| 休日・休暇 | 【年間休日113日】シフト制（休日7日～10日）※2～3連休も可、有給休暇、育児介護休暇、産前産後休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇取得制度（年2回の7連休以上を取得できる制度） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ | 書類選考 ⇒ 適性試験 ⇒ 面談・面接（2回）⇒オファー面談 ⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 |
【ブランド紹介】
■丸亀製麺 讃岐うどん専門店。釜揚げうどん等をショッピングモールのフードコートや郊外型のロードサイド店舗などの店内で製造・調理・商品提供する直営多店舗展開を行っている。全国のお店すべてに製麺機を置いて小麦粉から“打ちたての麺”を作り、それをその場で茹でて“茹でたての味”を実現しています。 ■その他ブランド とりどーる／長田本庄軒／天ぷら定食まきの／コナズ珈琲／肉のヤマ牛 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
【特徴】
■充実の福利厚生（残業代1分単位支給／引越し代支給／家賃85％負担） ■残業＝「悪」という環境の下、時間内で効率的に仕事を行なう社風 |
| 掲載期間 | 2025.07.04 ～ 2025.07.21 |
| 更新日 | 2025/07/04（金） |
| 企業名 | 株式会社トリドールホールディングス |
| 設立 | 1990年6月 |
| 従業員数 | （連結） 7,790人(2024年3月末現在） |
| 資本金 | 39億9501万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理 【会社の特徴】 外食産業のリーディングカンパニーを目指し事業を拡大している同社。1990年の設立から、わずか18年で東証プライムへ上場し、現在では国内と国外合わせて1500店舗以上を展開しています。国内だけでも47都道府県すべてに展開し、経営理念を大切にし、全店が直営店舗として経営を行っています。これからも国内のみならず海外展開も積極的に推進していきます。 ★手づくり・できたての美味しさで、お客様に喜んでもらえる！ 全店舗オープンキッチンで、お客様に「手づくり、できたて」の美味しさを提供しています。お客様には臨場感ある調理風景を楽しんでもらい、スタッフはお客様の笑顔や反応をダイレクトに感じながら業務に携わっています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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