【山形】プロパティマネジメント / 日本住宅株式会社

日本住宅株式会社

掲載期間: 2025.07.04 ~ 2025.07.21

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500万円~600万円

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山形県

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プロパティマネジャー

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不動産

正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 育児支援制度あり 介護支援制度あり

募集要項

ポイント 基本土日休みでメリハリを持って働ける環境!長期的に就業できる社内体制!
仕事内容 同社のプロパティマネジメントをお任せします。
・日本住宅の施工賃貸アパートの入居促進業務
・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務
・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案
・入退居管理/クレーム対応
※平日17時以降、土日祝の入居者様からの問い合わせは外部コールセンターに外注しております。

【ポジションの魅力・就業環境】
1.明確なOJT・伴走体制
ご入社後すぐに業務を一任することはなく、一定期間、先輩社員が丁寧に業務をお伝え・同行します。業務遂行に支障がないと判断した段階で、段階的に独り立ちしていただきますので、安心してスタートできます。
山形では「常駐社員1名(+1名採用)+宮城店からのサポート2名」の体制で連携しており、常に相談できる環境が整っています。

2.働き方
月平均残業時間は約40時間(繁忙期を除く)
└毎週水曜日はノー残業デーを設定
└平日17時以降および土日祝の電話対応は外部業者に委託しており、夜間・休日対応は基本的に発生しません
└日中の 問い合わせ対応の業務効率化に向け、システム導入も推進中

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・不動産管理の経験
・普通自動車免許

【尚可】
・賃貸不動産経営管理士

勤務地 山形県山形市嶋南2-7-45
JR山形線「北山形」駅より車で7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

給与・待遇

給与 年収:517万~588万程度
年俸制:月額431000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため無し
昇給:年2回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月※待遇に変更はありません。)
待遇・福利厚生 交通費全額支給、厚生貸付金制度、保養所、定期健康診断、慶弔見舞金、退職金制度、育児休業、介護休業
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00
休日・休暇 【年間休日120日】週休2日制(土、日)、祝日、GW10日、夏期休暇9日、年末年始休暇10日 、有給休暇(初年度10日付与※入社3か月後4日、6か月後6日)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇※年間10日程度土曜出勤日あり(同社カレンダー)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員増員
選考の流れ 書類選考→面接1~2回→内定 ※場合によって適性検査を実施する可能性があります。
サービス詳細・特徴 「ないものを創りだす。」という独自のビジネスモデルを基盤に6つの事業を展開しています。
■ビズハウジング事業(賃貸住宅):豊かな人生を設計する賃貸ビジネスの創出
■ODEAアセットマネジメント事業(多層階レジデンス):建築家の創る賃貸邸宅
■不動産事業 (賃貸管理):信頼あるサブリースと安定した管理業務の提供
■公共施設(公共施設・土木):公共施設の建設、インフラ設備
■コンパスホーム事業 (戸建住宅):高品質な戸建住宅を安心価格で提供
■日本ジョイントパートナーズ事業(民間大型施設):介護施設・ホテル・商業施設・物流施設。工場など民間施設事業の創出
転職コンシェルジュからのコメント
  《同社について》
  東北地方を地盤とした不動産企業
  採用も加速し成長性○
  
  《オススメポイント》
  資格取得支援制度有!
  事業部長やマネージャー等、役職に付くことができる環境!
掲載期間 2025.07.04 ~ 2025.07.21
更新日 2025/07/04(金)

企業情報

企業名 日本住宅株式会社
設立 1984年4月
従業員数 740名
資本金 9,030万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■賃貸住宅の企画・立案・設計・施工■アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工
■商業ビル・社会福祉施設・医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工■住宅の販売
【会社の特徴】
主軸となっている賃貸住宅事業では、岩手県内トップクラスの実績があり、他社と比較した際の優位性を持っています。
また、他社のような画一的な企画設計ではなく、オリジナリティの高い自由設計を行い、大規模施設などでは豊富なノウハウとネットワークを活用した提案を得意としています。また戸建住宅事業では「いつもの家賃で家が建つ」をコンセプトに低価格・高品質な住宅をお客様に提供しています。
社員一人ひとりのチャレンジを推奨する企業風土に、自由で互いに助け合い、話し合いを中心においた企業文化があります。
「チャンスは平等、実力主義」のポリシーのもと、一丸となって取り組んでいます。

求人の取り扱いコンサルタント

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塩田 貴大

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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