職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.07.04 ～ 2025.07.31
600万円～1000万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
コンピューター機器メーカー
| ポイント | 大都Gの安定性／完全週休2日制かつ年間休日125日！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社のプロジェクト・マネージャーとして下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■「CREVAS」のプロジェクトマネージャー業務 →次世代パーキングプラットフォーム ■WEBシステムの保守管理 ■新規機能の構築における全体管理 →案件管理・作業管理 ■同社で働く魅力： 数年、数十年の単位で変化がなく安定しているコインパーキング業界ですが、一方で古い状態がそのまま残り、なかなかIoT化を実現できていないのも事実です。 製品のIoT化や管理プラットフォームの提供などで人々の暮らしをコインパーキング業界の観点から便利にしていきます。 同社では世の中のすべての人々にとってあるべき製品へ、あるべきサービスへ、あるべきプラットフォームへ。日本のものづくりを変え、次世代のパーキングプラットフォームをつくっていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・WEBシステム開発のプロジェクトリーダー以上の経験 ・AWSを利用したプロジェクトでリーダークラス以上の経験※AWSのサービスの決定や管理を行っていること ・Javaを利用したプログラム開発経験 ・メンバーの作業管理経験（スケジュール・コスト） ・社内外メンバーとのMTGのファシリテート 【尚可】 ・プロジェクトマネージャー経験5年以上 ・スマホアプリの開発経験 |
| 勤務地 |
東京都千代田区二番町12-3 グレイス麹町7階
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:600万～1000万程度
年俸制：月額375000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月、12月）※過去実績4ヶ月（業績により変動） 昇給:有 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、健康保険組合契約保養所利用可、社員旅行（過去実績：ハワイ）
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
始業8時50分、終業17時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる
※10時間勤務したものとみなす |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日）／年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日125日／夏期休暇、年末年始休暇、産前産後・育児休暇、慶弔特別休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
欠員補充 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（2～3回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■総合プラットフォーム「CREVAS」について
全ての精算機には４ＧのＬＴＥルータが搭載され、安全性が高いＬＴＥ網でネットワークに繋がっております。そのネットワークを介してクラウドに繋がり、 多くのコントロールをクラウド上で一括して行える仕組み、それが統合プラットフォーム「CREVAS」です。 売上・稼働はもちろんのこと、現場設備を遠隔で制御したり、欲しいデータを瞬時にアップロード、ダウンロードしたり、駐車場運営会社が日々のシーンで必要とするあらゆる内容にお応えします 今後も顧客の要望に応えられるように日々進歩・改善していきます。 |
| 掲載期間 | 2025.07.04 ～ 2025.07.31 |
| 更新日 | 2025/07/04（金） |
| 企業名 | 株式会社大都テクノロジーズ |
| 設立 | 2019年10月 |
| 従業員数 | 54名 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
駐車場設備機器の開発、製造、販売、輸出入及び設置工事、情報サービス及び駐車場経営、 クレジットカード会社の包括加盟代理店業、電子マネー等の決済代行業、その他設備事業・プラットフォーム事業 【会社の特徴】 同社は2020年4月に大都製作所からパーキング関連製品の開発・製造・販売に関する事業を独立分社化し、設立しました。 PC・スマホからの遠隔操作による駐車場管理システム等、パーキング設備機器にIoTを導入することにより製品差別化を図り、ビジネスを展開しています。 売上も伸びてきており、さらなる開発による製品のラインナップを増やすことにより、今後もシェア拡大を目指していきます。 また、同社はものづくりから始まり、私の設備が全てクラウドにコネクトする環境を実現しました。 駐車場や設備のあらゆる状況は同社が提供するプラットフォーム「CREVAS」で確認可能です。 「駐車場のあるべき姿＝Let Parking be～駐車場のあるがままの可能性を追求して～」を目指し、設計思想からデザイン、品質に至るまで取り組んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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