職種
ITエンジニア > 研究開発・特許・品質管理・その他 > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.07.04 ～ 2025.07.31
600万円～700万円
東京都
品質管理（ソフトウェア・ネットワーク）
インターネット関連
| ポイント | 【グロース上場】社会問題の解決につながるIT×医療のサービス成長に貢献！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
PHRサービスの基盤となるクラウドインフラのプラットフォーム及びアプリケーションの品質保証および品質保証チームのマネジメントを担っていただきます。 【職務詳細】 ■品質保証に関する年間計画 ■テスト運用設計（自動化） ■各プロジェクトテスト計画書の作成 ■システム開発の結合テストの計画／設計、実施、報告 ・総合テスト／リグレッションテストの計画／設計、実施、報告 ・テストベンダのコントロール ・テスト環境の整備（標準化、効率化、テスト設計・報告レビュー含む） ・開発各工程のレビュー（要件定義、詳細設計等） 【同社について】 PHRのリーディングカンパニーとして、ヘルスケア情報の記録・健康管理だけではなく、疾患啓発（教育コンテンツ／服薬指導等）や医療者との連携、さらには医療業界への貢献（臨床研究等）や利用者のためのデータ活用を考慮したアプリケーション開発・保守運用を実施しています。 開発だけではなく、リリース後、サービスの品質保証やアプリケーションによる目的達成（KPI達成）までのライフサイクル管理までワンストップで実施できるところが同社の強みになります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・Webサービス・アプリケーションテスト設計経験がある方（3年以上） ・Webサービス・アプリケーションテスト実施経験がある方（3年以上） 【尚可】 ・医療業界のナレッジをお持ちの方 ・ITサービス運用知識（ITIL、ISMS、KPI設定、品質管理等）をお持ちの方 ・スマホアプリ開発経験（QCD／開発工程の理解）がある方 |
| 勤務地 |
東京都中央区京橋1丁目11番1号 関電不動産八重洲ビル 4階
JR山手線「東京」駅 徒歩7分 東京メトロ銀座線「京橋」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:600万～700万程度
月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:業績連動賞与あり（年1回） 昇給:年2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備（雇用保険・労災保険・関東ITソフトウェア健康保険組合・厚生年金保険）、通勤手当（上限3万円／月）
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、産前産後休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考 ⇒ 面接（複数回） ⇒ 内定 ⇒ オファー面談（随時） |
| サービス詳細・特徴 |
『Welbyマイカルテ』
糖尿病や生活習慣病の患者さんの自己管理をサポートするクラウドサービスです。提携する測定機器と連携すれば、自動的にデータが収集され、「Welbyマイカルテ」を導入している医療機関とデータを共有することもできます。 【患者さん向けアプリ】Welby血糖値ノート／わたしケア／つたえるアプリ／腺ノート／いたみ連絡帳／こころケアなど。 『Welbyシェア』・・・Welbyスマートフォンアプリで記録したデータを家族や医療者関係者などと記録を共有したり、振り返ることができます。 『Welbyマップ』・・・診療科や位置情報（スマホGPS利用に限る）でWelbyサービス関連医療機関等を検索できます。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
★東証グロース上場★ 「医療×IT」でヘルスケア領域におけるPHRのプラットフォームを 提供するリーディングカンパニーです。 ◎PHR領域で登録ユーザー数最大級！ ◎医療という社会貢献性の高いサービスに携わることができます！ ◎IoT、AIといった流行の技術を取り入れつつ技術／サービス向上を目指す環境です。 「医療」へのチャレンジは、QOL向上、医療費の抑制といった社会的意義とともに 日本のマーケットに大きな革新をもたらします。 |
| 掲載期間 | 2025.07.04 ～ 2025.07.31 |
| 更新日 | 2025/07/04（金） |
| 企業名 | 株式会社Welby |
| 設立 | 2011年9月 |
| 従業員数 | 45名 |
| 資本金 | 9億1665万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■疾患ソリューション事業 ■PHR（パーソナル・ヘルス・レコード）事業 ■医療データ調査事業 【会社の特徴】 同社は「医療×IT」でヘルスケア領域におけるPHRのプラットフォームを提供するリーディングカンパニーです。 様々な疾患領域の患者さんを対象とする治療支援デジタルサービスの企画・開発・運用をしています。 PHRとは、患者が自分自身の医療・健康情報の記録やアプリ内での医療従事者とのコミュニケーションを通して、治療をサポートするサービスです。 薬の服用、日常生活での痛みのデータなどを蓄積し、医療に活かすことで、より患者さんと医療者のコミュニケーションが促進され、診療の効率化や、患者のQOL(Quality of Life)の向上に役立てることができます。 【目指す世界】は医療機関で、医薬品が処方されるのと同様に、「アプリが処方」されるような世界。 患者さん自身が治療に取り組むことを助けるデジタルサービスが紹介されて、患者さん、医療者がうまく治療に活用するような世界。 「医療」へのチャレンジは、QOL向上、医療費の抑制といった社会的意義とともに、日本のマーケットに大きな革新をもたらします。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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