職種
ITエンジニア > システム開発（汎用機系） > プログラマー（汎用機系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 三菱地所ITソリューションズは、三菱地所グループのIT戦略を担い、システム開発・運用、顧客業務支援等を展開。2022年7月に社名変更し、デジタル接点創出、アプリ開発、データ活用等、事業領域を拡大。先端技術で新たな価値創造を推進。研修制度充実、DX・IoT等の課題解決に挑戦可能。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
三菱地所グループ各社のシステム運用保守業務・エンハンス（機能拡張、要望対応、バージョンアップ等）対応等について以下役割を担っていただくメンバーを募集します。 ※SM:サービスマネージャ、SL:サービスリーダー 運用保守担当として携わったシステムの再構築・リプレイス案件発生時は保守運用で経験したシステム知識や利用ユーザとの関係性を有効活用してPJメンバー（PJリーダー）として上流工程から活躍頂くことも想定しております。 1. 運用保守チームをマネジメントしていくリーダー(SM/SL)のポジション 2. 運用保守チームの運用保守メンバーのポジション 具体的は下記の業務を想定しております。 ・複数システムを統括して管理するサービスマネジメント業務 ・業務システムの運用保守、エンハンス対応 ・運用保守業務の業務効率・改善の検討・提案 ・運用保守対象システムのアウトソーシング対応の検討 ・システムにおける課題解決 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
・社内外（主に社外）への改善提案を行った経験（複数回） 併せて、下記いずれかのご経験 ・業務アプリケーションの運用保守経験 ・業務アプリケーションの運用保守チームリーダー経験（※1.募集の場合） ・業務システムの開発・改修経験 ■求めるマインド【必須】 ・ロジカルな思考、高い問題解決のスキルをお持ちの方 ・複雑な考えを、誰にでも的確で端的に説明できる高いコミュニケーション能力のある方 ・業務の効率的・円滑な進行にプロフェッショナルに取り組める方 ・新しい技術へ常にキャッチアップし、学び続けることができる方 ・リーダーシップの発揮、および自律的な業務遂行ができる方 ・物事を俯瞰して考えられる方（横並びのグループ会社や特徴、各サブプロジェクトへの目配せ、コントロール等） ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルまたは、東京都台東区池之端2-9-7 池之端日殖ビル※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。 |
| 給与 | 528万円～864.5万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金、財形貯蓄、慶弔見舞金、持株会、共済会、福利厚生サービス、保養所利用補助、研修、資格取得受験料負担、ベンダー資格取得支援、積立休暇、介護・育児休業 |
| 勤務時間 | 9:15～17:45 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏期休暇 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2025.11.02 ～ 2025.11.06 |
| 更新日 | 2025/10/31（金） |
| 企業名 | 三菱地所ITソリューションズ株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 292 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 三菱地所グループに対するシステム企画・システム開発・システム保守・システム運用・顧客業務支援業務 |
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