職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | 年収1000万！完全週休二日制（土日祝休み）！ゼネコンの立場として、商業施設、物流施設、医療・介護施設、法人施設等の構造設計職の募集！ |
| 仕事内容 |
おススメポイント
▼年間休日123日/土日祝休みの完全週休2日制/コアタイム無のフレックス制度など働き方改革実践中 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制）、60歳一律役職定年の廃止 ▼福利厚生が充実 家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など 【業務内容】 東京本店（水道橋）にて一般建築物の構造設計業務を担当していただきます！ 【具体的には】 ■ゼネコンの立場として、商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設等を担当していただきます。 近年では案件が大型化の傾向があり、難易度の高い物件も増加しています（免震構造、データセンター、災害に強いビル等） ■業務幅 構造計画から構造計算、監理まで技術者が上流から下流まで一貫して携わります。 （状況により一部構造計算などを協力会社に依頼することもありますが、基本的には同社内で完結するように取り組んでいます） ■BIM：自社開発のBIMをご利用いただきます。 同社では全件BIM化に向けた生産改革を行っており、社内でも実用化に伴う研修等も実施されています。 【就業制度について】 同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。 1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。 【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。 年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 【就業環境】 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均) ▼残業時間：全社平均21.8時間/月 程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 ＜転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。＞ ※60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能） |
| 求める人材 |
＜応募に必須な条件＞
下記すべてに該当の方 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 一級建築士 構造設計一級建築士 ■S造・RC造・SRC造の新築案件における構造設計経験を5年以上お持ちの方 ＜歓迎される資格・経験＞ ■中堅ゼネコン以上もしくは設計事務所で構造設計経験を長年お持ちの方 ＜フィットする人物像＞ ■自身の業務やキャリアに積極的な方 ■周囲とコミュニケーションをはかりながら円滑に業務を進めることのできる方 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与 |
●年収モデル：740万円～1,000万円（30歳～50歳：例）
●月給350,000円～450,000円（30歳～50歳：例） ※試用期間あり（原則6カ月） ※時間外勤務手当は30時間/月（想定）を含む ※その他手当：通勤手当(全額支給)、自動車手当（支給条件あり）、住宅手当（支給条件あり） ●昇給：年1回 ●賞与：年2回（過去10年実績平均 8.12か月（全社平均）） ※経験、年齢、能力を考慮し当社規定により決定します ※管理職は別途役職手当支給 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備、企業年金基金（試用期間終了後）、退職金制度（試用期間終了後）、団体生命保険、団体総合生活補償保険、団体扱傷害保険、持家割引制度、従業員持株会、社宅・寮完備（地域限定社員は対象外）、教育制度あり、定年65歳
※同社独自のユニークな福利厚生制度 次世代育成一時金（従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給） アクティブ・エイジング制度（65歳定年を迎えた人財を活用し、技術の伝承をはかる） 親孝行支援制度（親の介護にかかる旅費支援補助金制度） ハローパパ・ハローママ休暇制度（育児休業（通常無給）の一部有給化（5日間）） 積立有給制度（時効になった有給休暇を最大100日まで積立できる制度） 屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩60分） |
| 休日・休暇 |
【年間休日123日】
完全週休二日制（定休日は土日祝、夏季休日、年末年始休日 等） 年次有給休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇など |
| 募集背景 |
その他
業績好調による増員募集 |
| 選考の流れ |
求人案件にエントリー
↓ 弊社担当よりご連絡させていただきます ↓ 弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談 ※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます ↓ 【企業様】書類選考 ⇒ 1次面接（WEB）⇒WEB試験 ⇒ 最終面接+適性検査60分（性格診断テスト）⇒ 内定 |
| 掲載期間 | 2025.07.30 ～ 2026.10.20 |
| 更新日 | 2025/07/30（水） |
| 企業名 | 大和ハウス工業株式会社 |
| 設立 | 1947年3月1日 |
| 従業員数 | 16535名 |
| 資本金 | 1616億9920万円 |
| 売上高 | 1兆9761億6500万円 |
| 事業内容 |
業界内で確固たる地位を築く優良企業です。エネルギー分野やロボット事業にも進出し、環境にも配慮した事業運営を
徹底しております。また、海外でも不動産開発を手掛けるなど業界のリーディングカンパニーとして活躍しております。 充実した休暇制度があるのも同社の特長です。有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給 休暇」、「ボランティア休暇」など、しっかりと休みを取ることができます。子どもが一人生まれるごとに100万円が 支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。 |
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る