職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント（営業・マーケティング）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.08.27 ～ 2026.10.13
700万円～1000万円
東京都
コンサルタント（営業・マーケティング）
専門コンサルタント
| ポイント |
【会社の魅力】
①組織人事領域のコンサルタントとしての成長と昇給・昇格を同時に叶えられる！ 3ヶ月に1回の人事評価査定により、年率30～50%の昇給・昇格事例あり 入社年次や年齢問わず、圧倒的なスピードでキャリアアップが可能です。 会社が200%以上で成長を続けており、ミドルレイヤーの中間管理職不足が慢性化しています。 そのため、早期のマネジメント機会を得ることが出来ます。 ②裁量を持って挑戦できる環境だから、成長スピードが速い！ 誰もが知るエンタープライズ顧客に対し、採用支援から組織開発まで、トータルソリューションを提供 採用支援から採用組織のコスト削減/BPR、採用マーケティング支援、評価制度設計など、 人事領域にて横断的なスキルを獲得可能です。 ③成長フェーズの企業で一緒に組織を作っていける！ 正社員25名(2024年2月時点）の組織を拡大していくために、様々な取り組みを試行錯誤中です。 自身のキャリアアップだけでなく、将来の幹部候補として社内の組織/人材開発にも携われます。 自由な発想を活かして一緒に組織を作っていきたい方には魅力的な環境です。 |
| 仕事内容 |
プロジェクトマネージャーとして、上流領域を中心にお任せしていきます。
入社直後は、下流領域からプロジェクトに参画いただき、その立ち上がり状況を踏まえ、下記業務をお任せしていきます。 【具体的には】 ◇顧客課題に応じたプロジェクトの要件定義 ◇採用戦略の設計 ◇社内外におけるプロジェクトマネジメント ◇現場やステークホルダーとの折衝 ◇モニタリング体制の構築 ◇継続的な改善提案と効果分析 ◇必要な資料作成 ◇人員構成：正社員20名程度 平均年齢30代前半 ■プロジェクト事例 ◇人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 （自社採用オウンドメディアの構築支援、ＳＥＯ対策支援、ＳＮＳ運用支援） ◇ＢＰＯ業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援 ◇上場準備中不動産企業における組織開発支援 （上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築） ◇某流通・小売業界最大手企業様における採用代行 ◇大手メーカー企業に対する人事ＥＲＰシステムの導入支援 ◇人的資本開示に関連する制度設計支援ＰＪ 入社後の担当業務と”キャリアパス” 採用業務だけでなくＨＲ領域のスペシャリストとしてご成長いただきます。 ①面接代行 ［従事する仕事］面接官業務を通じて、求職者一人一人の特性を見立てる（見極める）力を養います。 ［安心の支援体制］面接実施マニュアルと先輩フィードバックによって、全ての基盤となる人を見立る力を養えます。 ［得られるスキル］ 求職者の特性・欲求を見立てられるようになると、ペルソナ（採用ターゲット）設計の力が身に付きます。 ②スカウト代行 ［従事する仕事］ペルソナ設計スキルを活かし、スカウティングに従事。ＡＢテストにより効果の高い訴求方法を科学します。 ［安心の支援体制］メンバーからフィードバックを得られる「レビュー会」を通じて、訴求方法を学んでいけます。 ［得られるスキル］求職者を惹きつける訴求力が身につき、様々な手法・媒体を駆使する力が身に付く。 ③採用代行 ［従事する仕事］複数の媒体・人材紹介サービスを活用し、クライアント企業の人材確保を一手に引き受けます。 ［安心の支援体制］プロジェクトメンバーと相談しながら打ち手を検討・検証することで、適切な判断力が養われます。 ［得られるスキル］クライアント特性に合った採用スキームを構築する力が得られます。 ④採用コンサルティング ［従事する仕事］構築した「採用スキーム」をクライアントが自走できる組織体制構築を行います。 ［安心の支援体制］コンサルタント人材とタッグを組んで、プロジェクト推進を行なっていきます。 ［得られるスキル］関係者を巻き込み成果を出すプロジェクトマネジメントスキルが身につきます。 ⑤組織コンサルティング ［従事する仕事］採用だけでなく人材を定着させるための組織開発コンサルティングに従事いただきます。 ［安心の支援体制］社内の豊富なコンサルティングワーク実績を基に、打ち手を検証していきます。 ［得られるスキル］ここまでのステップを通じて、人材領域における総合的な専門性を得ることができます。 |
| 求める人材 |
【必須】
■社会人経験3年以上 ■BtoBクラインアント折衝の経験3年以上 【歓迎】 ■SierやSESなどのテクニカル領域の知見をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 |
【年収例】700万円～1000万円（27歳～36歳例）
【月収例】583,400円～833,400円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記月収には45時間分（151,752円～216,781円）の固定残業代が含まれています。超過分別途支給。 ■昇給：年4回 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、通勤手当（上限2.5万円/月）、OJT教育、服装自由、 時短勤務制度あり、受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00（休憩60分） |
| 休日・休暇 |
■年間休日125日
■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■夏季休暇5日、年末年始、GW ※夏期は6～9月の間で任意の計5日間取得可 ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
クライアントニーズの急拡大に加え、会社としても組織を作っていくフェーズにあります。 そこで、人事領域を幅広くお任せできるメンバー・リーダー候補ポジションを募集し、組織体制の強化と会社としての成長をしていきたいと考えています。 |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接→最終面接→オファー面談
※状況によって変動有 |
| 掲載期間 | 2025.08.27 ～ 2026.10.13 |
| 更新日 | 2026/08/20（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2016年4月 |
| 従業員数 | 62名 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
＜事業内容＞
■採用代行 ■採用コンサルティング ■面接代行 ■スカウト代行 ■労務代行 ■組織開発コンサルティング ■評価制度設計支援 ■人事ERP導入支援 ＜会社概要＞ 同社は、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。 大手上場企業・メガベンチャー企業・中小企業からスタートアップ企業まで、幅広いクライアントに採用/組織戦略設計から一気通貫型のコンサルティング・代行サービスを提供しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
鴇 彩乃
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 電話面談あり
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