職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 日立製作所は、創業100年を超えるグローバル企業です。茨城県の小さな修理小屋から始まり、「優れた技術で社会貢献」という理念のもと、家電から社会インフラまで幅広い事業を展開、従業員30万人、売上収益9兆円を超えるまでに成長しました。近年は、従来技術とITを融合し社会課題解決を目指す「社会イノベーション事業」を推進。今後は「IoT時代のイノベーションパートナー」として、世界中の課題解決に貢献していきます。 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
所属する組織の方針に基づき、担当する顧客システムに対して適切な評価、および、改善提案を行う。 また、改善提案内容に基づき、顧客システムの継続的改善支援を行うサービスの取り纏め者としてサービス遂行に責任を負う。 所属する組織の方針に基づき、サービス推進管理を行う。 【職務詳細】 ■システム評価 ・顧客システムの課題を探索し、潜在的な原因、障壁、関連する問題を特定し、改善策を立案する。 ■運用改善支援 ・評価結果を踏まえて、顧客システムの継続的改善に向けて最良のアプローチを選択することにより、顧客ニーズに合ったサービスを提供する。 運用改善の設計・実装と運用作業、および運用改善の実行による継続改善支援の実施やコスト最適化の設計・実装とコスト最適化の実行による継続改善支援など。 ※フロント事業部隊の営業やSEと連携し、顧客への提案活動を行ったり、顧客ニーズによっては、別部署との連携をはかるなど、各ステークホルダと連携・調整しながら業務を遂行していきます。 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
(1)下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方 ・ AWS/Azure/Google Cloud上でのシステム設計/構築経験 (2)TOEIC600点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) ■求めるマインド【必須】 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | ＜大森ベルポートB館＞東京都品川区南大井六丁目26番2号 |
| 給与 | 860万円～970万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
定期健康診断、英会話受講特別料金、LIFE HACK補助金制度、 認定資格報奨金制度、マッサージルーム、カウンセリングルーム、 生命保険割引、住宅ローン優遇、不動産購入割引、 賃貸物件仲介手数料割引、提携保養施設・スポーツ施設利用可、 インフルエンザ予防接種の費用補助、人間ドック（28歳以上）、 同好会、1on1、社内イベント、時短勤務 ＜教育制度＞ 新卒入社研修、勉強会（月1～3回）、OJT ＜事業関連＞ 社内賞 |
| 勤務時間 | 8:50～17:20 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、子どもの看護休暇、家族看護休暇、介護休暇、不妊治療休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2025.11.02 ～ 2025.11.06 |
| 更新日 | 2025/10/31（金） |
| 企業名 | 株式会社日立製作所 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 29850 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・エネルギーソリューション
・モビリティソリューション ・ライフソリューション ・インダストリーソリューション ・ITソリューション の5つのセクターにわたる製品 ・研究開発 日立は、データとテクノロジーで社会インフラを革新する社会イノベーション事業を通じて、人々が幸せで豊かに暮らすことができる持続可能な社会の実現に貢献します。「環境(地球環境の保全)」 「レジリエンス(企業の事業継続性や社会インフラの強靭さ)」 「安心・安全(一人ひとりの健康で快適な生活)」に注力しています。IT・エネルギー・インダストリー・モビリティ・ライフ・オートモティブシステムの6分野で、OT、ITおよびプロダクトを活用するLumadaソリューションを提供し、お客さまや社会の課題を解決します。2020年度(2021年3月期)の連結売上収益は8兆7,291億円、2021年3月末時点で連結子会社は871社、全世界で約35万人の従業員を擁しています。 |
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