職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | ベースは、金融・流通系の元請け・1次請け案件9割以上。富士通、みずほ等の大手クライアント。6ヶ月内定者研修、3ヶ月入社後研修、OJT等、教育体制充実。上流工程中心、ヒューマンスキル向上。年齢に関係なく昇進可能。 |
| 仕事内容 |
【業務詳細】
ウォーターフォールからの脱却を図り、アジャイル開発手法を採用しシステム開発を行うプロジェクトにおいてプロジェクトマネージャーとして全体の推進をお任せいたします。 設計から、開発、テスト、リリースまで、各工程における進捗管理、課題管理、品質管理、リスク管理等、プロジェクトの成功に向けて中心的な役割を担っていただきます。 ステークホルダーとのコミュニケーションを密に取りながら、プロジェクトを円滑に進めることが求められます。これまでの経験を活かし、最新技術を取り入れながらシステムの刷新をリードしていくチャレンジングなポジションです。 ・現状分析と課題の明確化 ・プロジェクト計画の立案・提案・予算策定 ・開発チームの進捗管理、課題解決、品質管理 ・ステークホルダーとのコミュニケーション、合意形成 ・プロジェクトリスクの予測と対策の実施 ・ベンダー選定・契約交渉・管理 【アジャイル開発案件一例】 ・某新聞社 編集業務アプリケーション開発（使用技術：Python、MaterialUI、等） ・大手小売企業 ECサイト構築・携帯アプリ開発（使用技術：Node.js、AngularJS、等） |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
・SIerでの受託開発案件におけるプロジェクトマネジメント経験5年以上 ・上流の業務設計、開発（基本設計～システムテスト）の実務経験5年以上 ※言語や業種は問いません。 ・顧客との折衝／交渉経験 ・リソース調達・マネジメント、チームワーク力 ■求めるマインド【必須】 ・ベースの事業内容、経営理念、芝生戦略に共感できる方 ・ダイバーシティ、実力主義環境を求める方 ・粘り強い、協調性がある方 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | ＜本社＞東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F ＜客先常駐＞東京都23区、横浜、川崎 ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。 |
| 給与 | 700万円～1000万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤交通費：月額10万円まで支給
・社員持株会 ・定期健康診断 ・資格取得支援制度 （受験料の補助／全額支給、資格取得した際の奨励金の支給） ・ベースアカデミー（研修制度） ・サークル活動支援 ・社内SNS ・Udemy付与 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、慶弔休暇、育児休暇 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2025.11.02 ～ 2025.11.06 |
| 更新日 | 2025/10/31（金） |
| 企業名 | ベース株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 1008 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・オープン系、WEBアプリケーションソフトウェアの開発、販売、保守、運用
・情報システムに関するコンサルティング 等 |
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