職種
電気・電子・機械・半導体 > サービスエンジニア・サポートエンジニア > サービスエンジニア・サポートエンジニア（工作機械・ロボット・機械系）
勤務地
中国 > 広島県
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.03 ～ 2026.07.30
300万円～600万円
広島県
サービスエンジニア・サポートエンジニア（工作機械・ロボット・機械系）
鉱業・金属製品・鉄鋼メーカー
| ポイント |
◎東証スタンダード市場上場の研究開発型の完成品メーカー
◎灯油ポンプや家庭用のレンジ台、洗車機など、生活に密着する製品においてトップクラスのシェア ◎評価制度も明確であなたの頑張りがしっかり反映される ◎好調な医薬品、食品、化学分野への製品展開／販路拡大のための増員で安定感あり |
| 仕事内容 |
ガソリンスタンドなどに設置される門型の大型洗車機において、国内で高いシェアを誇る同社にて、サービスエンジニア業務をお任せします。
《主な業務内容》 同社から製品を購入いただいたカーディーラーやガソリンスタンドの定期訪問、検査・保守がメインです。 ・オート機器（整備工場、カーディーラー向けの製品）の整備、修理、定期点検 ・見積書の作成 ・設定工事サポート ・試運転業務 など フォローしていただくエリアは広島県、島根県、山口県（岩国エリア）となります。 基本的に現地採用にて、長くご活躍いただく前提で採用となりますので、ご入社後当面の間転勤はございません。 同社では最も重要な経営資源を「人」と考え、働きやすい環境を完備しています。 例えば、結婚・産前産後・育児休暇や、キッズ応援金制度、最大60日の有給休暇積立制度など、手厚い福利厚生を完備。 フレックスタイム制を導入しているため、各自の仕事の進捗に応じて勤務時間が調節可能であり、趣味や友人との時間も充実させることができる、無理のないワークスタイルが実現できます。 他にも正社員への雇用転換制度や、ノー残業デーによる職場環境の改善などが評価され、長野県より「職場いきいきアドバンスカンパニー」として認証されています。 同社が2024年度からさらに順調に売上高・営業利益を伸ばしており、今後益々の受注が見込まれます。こうした好調を背景に、今回の募集では欠員補充となっておりますが、今後益々の顧客満足向上に向けたサービスエンジニア部門の強化が求められており、将来のリーダー、管理職候補を目指していただける方を求めております。 創業から約70年、洗車機や交通情報板、街頭ビジョンなどのモビリティ＆サービス、 パン焼き機やシニア向け集音器などのライフ＆サポートの２つの領域において「美・食・住」をテーマに事業を展開しています。 同社の強みは、製造から販売まで一貫している完成品メーカーであるということ。 製品やサービスはもちろん、その売り方までデザインし、自ら市場を創り出し、市場に食い込むことが可能です。 その結果、灯油ポンプや家庭用のレンジ台、ガソリンスタンドにある洗車機など、様々な製品において、トップクラスのシェアを誇っています。 100人の「欲しい」よりも、1人の「これが欲しかった!」を叶えるために、今後も挑戦を続けます。 |
| 求める人材 |
・普通自動車運転免許をお持ちの方。
・高卒以上（ただし、高校卒、専門卒、高専卒の方については機械または電気関連の履修が必須となります。大卒の方については理系学部出身が必須となります） ・機械装置、自動車、重機、プラント設備、医療機器など、何らかの機械製品のメンテナンス経験をお持ちの方 ※目安：経験1年以上 ・社内文章作成、数値管理に関連するPCソフトの使用経験をお持ちの方（Excel、Word、PowerPoint） 《歓迎条件》 ・PLC制御、シーケンス制御のご経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
広島県広島市安佐南区祇園3-23-27
※マイカー通勤可能です ※転勤は、会社規定上＜あり＞となっておりますが、広島支店からの異動は過去本人の希望が無い限りはございませんでした。故に、当面の間は転勤なしとなります。 |
| 給与 |
年収：330万円～600万円
月給：21万円～31.2万円 賞与実績：年2回／4.0ヶ月分※前年度実績 昇給実績：年1回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 《年収例》 ・入社3年目 リーダークラス 500万円 ・入社10年目 マネージャークラス 750万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動 無し） |
| 待遇・福利厚生 |
雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金
昇給 年1回（4月） 賞与 年2回（7・12月※前年実績4.0ヶ月分） 決算賞与あり 通勤手当（上限50,000円/月） 残業手当、プロフェッショナル手当 家族手当（第一扶養家族／月8,000円、第二・第三扶養家族／月3,500円） 退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度 報奨金制度(年に最大20万円、賞与も最大1.1ヵ月分増加） |
| 勤務時間 |
9:00～17:55 休憩60分
※残業月平均20時間程度 |
| 休日・休暇 |
※年間休日121日
週休2日制（土・日）、祝日 ※土曜出勤は月1～2回程度です。 ※休日出勤の場合、代休を取得していただきます。 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 慶弔休暇、アニバーサリー休暇 |
| 募集背景 | 業績好調による増員の為 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接＋適性試験→役員面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※場合により、面接が1回になる可能性があります。 |
| 掲載期間 | 2026.07.03 ～ 2026.07.30 |
| 更新日 | 2026/07/03（金） |
| 企業名 | エムケー精工株式会社 |
| 設立 | 昭和31年12月 |
| 従業員数 | 807名 |
| 資本金 | 33億7,355万円 |
| 売上高 | 186億300万円（単体）／233億9,600万円（連結） |
| 事業内容 |
美・食・住を軸に、モビリティ&サービス、ライフ&サポート、住設・建材の3分野において、製造から販売およびアフターサービスまでを一貫して行っている研究開発型の完成品メーカーです。
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求人の取り扱いコンサルタント
山田 拓人
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 出張面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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