職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.09.24 ～ 2026.09.15
700万円～900万円
東京都
社内システム開発・運用
インターネット関連
| ポイント |
＜本ポジションの魅力＞
・社会的意義の高い事業に貢献できる ・成長フェーズの組織変革に関われる ・企画から構築まで一貫して携われる裁量の大きさ ＜所属組織＞ 同社全体の業務改善を担うBRP部でお仕事をしていただきます。 高い裁量を持ち、迅速な意思決定と柔軟なプロジェクト推進が可能な環境です。 |
| 仕事内容 |
＜BRP部のミッション＞
ビジネスプロセスの変革を通じて事業に貢献する -各事業の現状の業務プロセスや課題を可視化し、改善計画およびロードマップを策定する -IT技術を活用して、業務プロセスの改善及び効率化を実現する ＜仕事内容＞ ・全社の業務改善やDXに関するグランドデザインとロードマップ策定 ・基幹業務プロセス（会計、販売、人事など）の技本的改革の企画・推進 ・課題分析、改善策の設計、システム構築や開発、データ移行、外部連携などの実務 ・SaaSやPaaS等を活用した改善策の構築や開発 ・関係部署との調整・合意形成を行いながらのプロジェクト完遂 〔主なツール〕 Slack、Google Workspace、Service Now、Notion、Microsoft Azuru、kintone、SAP、Salesforce、Concurなど ※必要に応じて、当社独自のシステムやツールも活用していただけます |
| 求める人材 |
■求める経験・スキル
・業務の改善を目的とした、SaaS／PaaS環境でのシステムの構築や開発経験 ・部署横断の業務改善プロジェクトの推進・マネジメント経験 ・プロジェクトにおける関係者調整・合意形成の経験 ■歓迎する経験・スキル ・基幹システム（会計、人事、販売など）関連の、システムの構築・開発経験 ・用件定義から運用までの全ての工程に関わった経験 ・セールス・マーケティング関連システムに関する知識、実務経験 ■求める人物像 ・同社のミッション・ビジョンに共感し、主体的に業務を推進できる方 ・さまざまな課題解決を自分ごととして取り組める方 ・新しい技術や手法の導入に積極的な方 |
| 勤務地 |
本社：東京都港区麻布台
＜大阪オフィス＞大阪市北区梅田 ＜札幌オフィス＞札幌市中央区北 ＜名古屋オフィス＞名古屋市中村区平池町 ＜広島オフィス＞広島市南区京橋町 ＜福岡オフィス＞福岡市博多区中洲 ＜沖縄オフィス＞沖縄県那覇市泉崎 |
| 給与 |
※スキル・経験によって相談に応じます
※試用期間３ヶ月間（この間の給与・待遇等に変わりはありません） ※法定外45時間分の固定時間外手当を含む ※査定2回/年 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
※試用期間３ヶ月間（この間の給与・待遇等に変わりはありません） |
| 待遇・福利厚生 |
・トライアルタクシー制度（月額１万円）
※タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給 ・ニューノーマル手当（月額１万円） ・ウェルカムランチ制度 ・書籍購入制度 ・技術カンファレンス参加費負担（国内外） ・部活動制度 ・私服勤務OK |
| 勤務時間 |
スーパーフレックスタイム制：労働時間を従業員の決定に委ねる（コアタイムなし）
労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。 |
| 休日・休暇 |
■固定休日
日曜、土曜、祝日 ■その他休日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇（介護が必要な家族１人につき年間5日間） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴い各部門の業務量が増加し、統制重視の運営だけでは成長スピードに対応しきれない状況です。 全社的な業務改善とDXを推進するチームを強化するため、新たなメンバーを募集します・ |
| 掲載期間 | 2025.09.24 ～ 2026.09.15 |
| 更新日 | 2025/09/24（水） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開 |
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