職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建設コンサルタント
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
特徴
| ポイント |
建設コンサルタントとして上下水道関連の計画、調査、設計業務を行っていただきます。横浜市や神奈川県などの官公庁の案件が中心であり、3～4か月程度の納期の案件を年間30～40案件程度受注しています。
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| 仕事内容 |
生活に密着した上下水道の安定的な供給を図るため、計画・設計を行います。
管渠設計/耐震化設計 ■組織構成： 設計部門には17名が在籍しております。中途入社者が90％以上あり、フラットな関係性で風通しがよい社風が特徴です。（20代3名、30代3名、40代2名、50代4名、60代以上5名 計17名） ■原則は、保有資格登録部門関連の業務ですが、それが受注できない場合は、得意な領域以外の業務をお願いする場合もございます。 ■項目別受注比率（2023年度実績） 全社 官：民＝73％：27％ 土木設計部門 官：民＝99%：1% ■項目別売上（2023年度実績） まちづくり関連業務＝284百万円 土木設計関連業務＝360百万円 地理空間情報関連業務＝208百万円 |
| 求める人材 |
＜応募に必須な条件＞
■建設コンサルタント企業での勤務経験者 ■上水道もしくは下水道の管渠設計業務の実務経験が直近で5年以上ある方 以下のいずれかの有資格者 ■技術士（下水道） ■技術士（上水道及び工業用水道） ■RCCM（下水道） ■RCCM（上水道及び工業用水道） ＜歓迎される資格・経験＞ ■横浜に通勤可能な方 ＜フィットする人物像＞ ■約束をしっかり守れる方 ■土木設計の知識が豊富な方 ■コミュニケーション能力がある方 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
| 給与 |
＜予定年収＞500万円～800万円 (35歳～60歳 例)
＜月給＞30万円～55万円 (35歳～60歳 例) ＜賃金形態＞月給制 ■昇給：有 ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3.5ヶ月分 ※詳細に関しては面接時にお伺いください。 ※同社規定により決定いたします（実務経験、資格有無等）。 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、厚生年金基金、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：実費支給 社会保険：確定拠出年金制度有り 退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度、資格取得報奨金（会社の指定する資格を取得すると、10,000～200,000円／回の報奨金を支給） ＜その他補足＞ ■親会社持株制度 ■資格手当 ■健康診断：年1回実施、一般健診（40歳未満）、成人病検査（40歳以上）、主婦健診 ■屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（休憩60分/実働8時間）※残業は月20～30時間程度 |
| 休日・休暇 |
【年間休日125日】
完全週休2日制 有給休暇10日～20日 祝日、その他会社が指定する日 夏季休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、他 |
| 募集背景 |
その他
同社では横浜市トップの建設コンサルタント企業を目指し、受注案件の拡大を目指しています。ご入社後は河川、砂防及び海岸・海洋の案件を中心に官公庁が発注する土木設計系建設コンサルタント案件をご担当いただく予定です。 |
| 選考の流れ |
求人案件にエントリー
↓ 弊社担当よりご連絡させていただきます ↓ 弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談 ※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます ↓ 【企業様】書類選考⇒面接【1or2回】⇒内定 |
| 掲載期間 | 2025.10.27 ～ 2026.08.23 |
| 更新日 | 2025/10/27（月） |
| 企業名 | 日本都市整備株式会社 |
| 設立 | 1964年6月1日 |
| 従業員数 | 57名 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 売上高 | 64億6000万円 |
| 事業内容 |
同社は官公庁案件の他、民間からの受注体制があり、景気に左右されにくい安定した受注環境がございます。また、東証プライム市場上場企業である株式会社オオバが100％出資する企業であり、銀行から無借金の安定性を持つ資金繰りが良好な企業です。
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