職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 上流から下流まで幅広い業務でITプロとして成長できる環境。企画・提案、大規模PJ、システム運用保守など多様な経験が可能。技術者育成に注力し、研修や資格取得支援も充実。平均残業時間約12時間、フレックス勤務、ハイブリッドワーク。 |
| 仕事内容 |
日本通運およびNXグループ各社の認証、伝送、帳票基盤およびファイルサーバに関するプロジェクト推進および企画・運用設計をお任せします。
当チームでは日本通運およびNXグループ各社の認証、伝送、帳票基盤およびファイルサーバなどの企画・運用設計をおこなっております。 以下業務のいずれかをご担当いただきます。 ①認証基盤企画・運用設計 ADやEntra Connectを含む認証基盤および各認証基盤と連携するシステムの企画・運用設計。 2026年にはAD、Entra Connect、の移行プロジェクトを予定しています。ベンダーと協業してプロジェクトを遂行していきます。 プロジェクトの計画、管理・コントロール、終結までプロジェクトを管理・推進します。 ②帳票基盤企画 現在利用している、帳票基盤パッケージの刷新検討と運用の全体みなおしを行っています。 運用や業務における課題を解決する仕組みや運用の設計をおこないます。 ③ファイルサーバのストレージ基盤 運用最適化 ストレージ使用量が効率的に保存される設定の検討や基盤環境の最適化を行います。 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
・Windows Server ／RedhatLinux環境の運用管理経験3年以上 ・プロジェクト管理の経験2年以上 ・チームリーダーやサブリーダーとして、運用業務の進捗管理などの実務経験 ■求めるマインド【必須】 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | ＜本社＞東京都千代田区神田和泉町2 ＮＸグループビル ＜浅草橋オフィス＞東京都台東区浅草橋１丁目３－１１ 萬寳ビル ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。 |
| 給与 | 552.78万円～807.156万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜福利厚生制度＞
退職金制度（確定拠出年金）、育児・介護休業取扱制度、再雇用制度、資格取得の奨励、健康保険組合（関東ITソフトウェア健保組合）の福利厚生施設利用可、NXグループビルの社員食堂・カフェテリア・売店利用可 ＜教育制度＞ 階層別研修、自己啓発通信教育、社内勉強会、外部講習受講 ＜事業関連＞ 永年勤続者表彰（褒章休暇有り） ＜その他制度＞ グループ会社持株会、子どもの介護休暇、保護師による健康相談実施（月1回）、人間ドック費用補助 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
・完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
・年末年始休暇 ・慶弔休暇、産前産後休暇／育児休暇 等 ・結婚休暇：入籍日より1年以内であれば、連続10日間（土日含む）の結婚休暇が取得可能です。 ・育児休暇：男女ともに取得実績ございます。（育児休業は子が1歳まで、復帰率100％）※男女比6:4 ・子どもの介護休暇 |
| リモート可否 | 一部リモート |
| 掲載期間 | 2025.11.02 ～ 2025.11.06 |
| 更新日 | 2025/10/31（金） |
| 企業名 | NX情報システム株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 789 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 情報システムに関する企画、設計、開発、保守運用 |
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