職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プログラマー（WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | ラクスは、活気と技術追求を両立した企業文化。社員同士のリスペクト、スキルアップ意欲。カフェスペース、残業少なめ。グローバルレベルのUI/UXを目指し、ユーザー満足度を追求。 |
| 仕事内容 |
ラクスの中核事業を担う「楽楽販売」において、新規機能開発における上流業務（要件定義～概要設計）を行っていただきながら、同チームにおけるプロジェクト管理・メンバーマネジメントに従事いただきます。
現在このチームのリーダーを課長が兼任しており、専任のリーダーとして採用をイメージしておりますので、独り立ち後は裁量をもってプロジェクトを推進していっていただくことができます。 【具体的な内容】 上流開発（要件定義～概要設計） ・顧客、事業部側からの要望に対して、要件のすり合わせ・プロダクトの設計方針の策定をいただきます。 プロジェクトマネジメント ・PLとして新規開発案件をリード ・オフショア開発拠点へのタスク割り振りや進捗確認 ・生産性、品質、技術力向上のための業務改善活動 ※予算管理までは不要ですのでご安心ください メンバーマネジメント、育成 ・コンピテンシー（ラクスの評価制度に合わせ課題のすり合わせやアクション決め） |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
下記いずれも必須 1.開発経験2年以上 ※Webアプリケーション開発はマストではないため、Windows環境の方でも問題ございません 2.上流開発のご経験（要件定義、仕様調整経験） 3.リーダー経験（3～5名程度） ▼補足 ・言語経験不問（JavaやPHP以外の方も歓迎です！） ■求めるマインド【必須】 ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー7階 |
| 給与 | 612.042万円～929.2416万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 私服通勤、タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度、ラクスマイル制度、時短勤務制度、ベビーシッター補助制度、社内サークル、社内交流イベント、社内カフェ、書籍貸し出し制度、階層別研修の定期実施 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、慶弔休暇、シックリーブ、時間休暇、特別休暇、生理休暇、母性健康管理休暇、バックアップ休暇 |
| リモート可否 | 不可 |
| 掲載期間 | 2025.11.02 ～ 2025.11.06 |
| 更新日 | 2025/10/31（金） |
| 企業名 | 株式会社ラクス |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 1907 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
IT技術を、「楽」に企業の発展に活用できるように。
お客様の課題解決やビジネスの成長を、クラウドサービスとIT人材で支援しています。 ・クラウド事業 企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）を、自社で企画・開発・運用しています。 ・IT人材事業(提供:ラクスパートナーズ) 「ITに関わるすべての人たちを応援する楽楽パートナー」として、IT人材を育成し、プロジェクトに派遣/紹介しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
千代 睦月
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信、 情報交換のみOK
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