建築施工管理(新築/マンション)※有資格者 / 株式会社関組

株式会社関組

掲載期間: 2025.10.31 ~ 2025.11.17

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500万円~1000万円

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東京都

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建築施工管理・工事監理者

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建設・土木

正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 転勤無し 育児支援制度あり 介護支援制度あり 資格取得支援制度 マイカー通勤可

募集要項

ポイント 最先端のICT技術活用で働き方改革実施★ワークライフバランス◎
仕事内容 【職務概要】
関東圏のマンション施工管理をお任せします。

【職務詳細】
事務2割、現場8割、配属先には課長と所長の2名で構成されています。兼任はなく、1案件2名で担当、スマホ、パソコンを支給します。
・発注元:関東圏の大手建設会社メイン
・工期:1年~1年半、規模…1~3億
・通勤:主に電車通勤、事務所から1時間の範囲
・現場:直行直帰可能。営業所へ行く頻度は月に1~2回/
・転勤:転勤、出張はほぼありません。

【同社について】
・残業抑制の取り組みとして複数名による施工管理を行い、代休・有給を取得しやすい体制を整えています。
・有給:最大10日・5日取得100%【代休】100%取得
・施工管理台帳等の事務作業を専任で行う部署が別途あり、工期交渉が可能な体制のためタイトな工期の受注を削減しています。
・その他にも最先端ICT技術の導入による作業効率化を行うなど、作業時間短縮化を推進し施工管理者への負担を軽減させることで、働き方改革へ積極的に取り組んでいます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
■建築施工管理技士の資格をお持ちの方 (1・2級)
■マンション建築施工のご経験をお持ちの方

【尚可】
■1級建築士の資格をお持ちの方
勤務地 東京都中野区上鷺宮3-16-8 中村ステンレスビル2F202号室
西武池袋線「富士見台」駅 徒歩1分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

給与・待遇

給与 年収:540万~1000万程度
月給制:月額385000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績賞与有り)

昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、退職金制度、資格取得制度、役職手当、帰省手当、財形貯蓄制度、育児休暇、介護休暇、産前産後休暇、マイカー通勤可、永年勤続表彰制度、年間優秀社員表彰制度
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 8時00分~17時00分
休日・休暇 週休2日制(第2・第4の土曜、日曜、祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)年間休日日数100日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社カレンダーによる(振替休日・代休取得可)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業好調による人員拡大
選考の流れ 書類選考後、面接
サービス詳細・特徴 土木部門は、実に多岐にわたっています。特にダム建設や護岸工事は、台風や大雨などによる自然災害から流域住民を守り、快適な暮らしをもたらすための事業であり、立地条件の把握、工学的解析といったソフト面での多様なノウハウを蓄積した技術スタッフが揃っています。
港湾部門では、多数の工事用船舶を保有しています。敦賀港をはじめとした福井県内有数の港や舞鶴港などでの港湾工事や港湾荷役、サルベージ、曵船タグ作業など、長年にわたり蓄積してきた実績と万全の信頼を背景に、熟練の技術が絶対条件の業務に従事しています。
建築部門は開設以来、「工期・クオリティ・コストパフォーマンス」を追求してきました。長年にわたって設計施工してきた建築物は、常に高い評価と信頼を受けています。
住宅事業は、お客様の『想い』や『ニーズ』を最大限に引き出し、プロとしての提案を加えて形にします。信頼関係構築から始まる本物の家づくりは、お客様の理想の家を共有することから始まり、完成後も定期点検・メンテナンスを実施して、全ての方に安心を提供します。
掲載期間 2025.10.31 ~ 2025.11.17
更新日 2025/10/31(金)

企業情報

企業名 株式会社関組
設立 1950年4月
従業員数 105名
資本金 9,500万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
総合建設業(土木・港湾・建築)
【会社の特徴】
1935年の創業以来、地域社会の発展に貢献するために社業を通じて技術と経験を積み重ねてきた同社。
「技術の研鑽」を基本理念に地域社会の充実を目指して、誠実な施工と長期的な展望のもと、一歩先をゆくテクノロジーの集積に努め自然と人との調和に配慮し、心地よい環境を見つめた豊かな街づくりを通じてヒューマンな香りのする「技術と信用」の向上に全力を注いでいます。
近年多発する自然災害、環境問題など社会環境の著しい変化やニーズに応えた構造物の建設と環境への配慮、安全安心の提供といった建設業としての普遍的な役割を担い続け、今後もより一層地域社会の発展に貢献すべく成長を続ける企業です。

求人の取り扱いコンサルタント

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剱持 陽行

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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