職種
ITエンジニア > システム開発（組み込み・ファームウェア・制御系） > プログラマー(制御系)
勤務地
中国 > 広島県
業種
特徴
掲載期間: 2025.10.31 ～ 2025.11.17
500万円～800万円
広島県
プログラマー(制御系)
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | ☆フレックス制度有り／女性エンジニアも活躍中☆長期的に働き易い環境！！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社の制御系システムエンジニアとして業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ご経験・ご志向性を考慮の上、各種システムの企画・設計、開発、保守をご担当していただきます。また状況に応じてメンバーの教育やマネジメントも担当します。 ▼プロジェクト例 ■車載関連部品、制御システム開発 ・走る／曲がる／止まる制御 ・安全／快適／マルチメディア ・車載プラットフォ－ムの研究、教材開発 ■画像認識、画像処理、機械学習の研究開発 ■組込みソフトウェアの開発プロセス、品質管理（SQA、機能安全など） 【特徴】 最近では自社製品としてサーバーまで開発しています。自社内に研究開発セクションを設置し、技術革新などの研究も積極的に行なっています。 |
| 求める人材 |
【必須】
開発経験3年以上で、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・C言語、C++開発経験 ・カーナビ、車載機器開発経験など自動車に関する制御ソフト開発経験 ・製品組込みソフト開発経験 ・情報家電、OA機器、携帯電話開発経験 など 【尚可】 ・デジタル回路図の読解力 ・MATLABで作成された制御モデルの読解力 など ・マネジメントをしたご経験がある方（人数不問） |
| 勤務地 |
広島県（※プロジェクトにより異なる）
プロジェクトにより異なる |
| 給与 |
年収:500万～800万程度
月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月～6ヶ月程度) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【福利厚生】自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他
喫煙情報：配属先により異なる |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準労働時間帯：9時00分～17時30分／7時間30分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度10日、最高20日）、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇 他 ※年間休日123日 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ |
書類選考→面接（1～2回）→内定
※途中で適性テストあり |
| サービス詳細・特徴 | ■組込み系ソフト開発 （携帯電話／デジタル家電／自動車制御／ビル総合制御／生産制御／運輸・物流制御／交通・運行制御／医療・バイオ／画像処理／防衛関連等） ・ハードウェア開発 ■業務システム開発・構築 ・業種別ソリューション・構築サービス（金融／損保／生保／医療／文教／製造等） ・ビジネスソリューション（ナレッジソリューション／ネットワークソリューション／WEBソリューション等）■ソリューション・セキュリティソリューション（監視カメラソリューション／入退館管理システム／情報セキュリティコンテンツ等）・映像配信ソリューション ・組込系テクノロジーソリューション（移動体通信制御／デジタル家電・機械制御等） ■アウトソーシング ・システム導入・構築・運用支援サービス ・アプリケーションサービス（データ倉庫サービス／バックオフィスサービス等） |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
・独立系ITソリューションベンダーとして知られており、1万人を超える技術者集団
・自社内勤務6割。100％プライム常駐4割全て一括請負案件 ・最新技術に携われる。世の中に先駆けて製品を出すことが可能 ・案件が豊富でキャリアアップができる ・自社製品も多数出しています |
| 掲載期間 | 2025.10.31 ～ 2025.11.17 |
| 更新日 | 2025/10/31（金） |
| 企業名 | 富士ソフト株式会社 |
| 設立 | 1970年5月 |
| 従業員数 | 単体：9，806名 連結：19，669名（2024年12月末現在） |
| 資本金 | 262億28万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
SI事業（組込系／制御系ソフトウェア、業務系ソフトウェア、プロダクト・サービス、アウトソーシング）ファシリティ事業、その他事業 【会社の特徴】 【ワークライフバランス】に関する取り組みについて下記のような支援があります。 ・「多様な働き方、ライフスタイル」のサポート制度 ・「在宅勤務制度」「育児、介護支援制度」 ・「残業削減の取組み」 ■企業の社会的責任（CSR）としての基本理念4つ「もっと社会の役に立つ」「もっとお客様に喜んでいただける」 「もっと地球にやさしい企業グループ」「ゆとりとやりがい」を掲げ、社会貢献度の高い企業として現在も成長中の会社です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
松谷 佳怜
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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