職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 土木設計
勤務地
関東 > 栃木県
業種
特徴
掲載期間: 2025.10.31 ～ 2025.11.17
500万円～700万円
栃木県
土木設計
建設・土木
| ポイント | 地場トップクラスの建設コンサルタント会社／転勤なし◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社にて、河川分野の土木設計業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ◇河道計画、河川構造物設計 河川構造物設計にはコンクリート系護岸、鋼矢板護岸、根継護岸、緩傾斜型床止め、取水堰、調整池等があります。 また砂防業務については、砂防全体計画、砂防構造物設計を担当いただきます。 砂防構造物設計には渓流保全工、各種砂防堰堤、急傾斜地崩壊対策施設等が あります。 その他上下水道業務にも携わることが可能です。 【事業情報】 緩傾斜型床止め、ラバー堰、護岸詳細設計、スロープ・階段、不透過型砂防えん堤、透過型砂防えん堤、急傾斜地崩壊対策施設、根継護岸 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
■土木設計経験、CAD操作経験 【尚可】 ■学生時代に土木を学ばれていた方 ■計画の立案、設計、施工管理の業務経験 ■技術士、RCCMなどの資格をお持ちの方 ～～～働き方～～～ 時差出勤制度や毎週水曜ノー残業デーなど、個人のライフスタイルに合わせて働くことも可能です。 女性に限らず男性も育児休業を取得できる環境、制度が整っています。 |
| 勤務地 |
栃木県宇都宮市元今泉3丁目18番13号
JR「宇都宮」駅から徒歩16分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:500万～700万程度
月給制：月額357000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（業績に応じ特別賞与支給） 昇給:有 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：無(2ヶ月間 2ヵ月) |
| 待遇・福利厚生 |
交通費（上限15万円／月）、確定拠出年金、時短勤務制度、資格手当（技術士2万円、RCCM1万円）、資格取得報奨金制度（技術士50万円、RCCM20万円）、退職金制度 、福利厚生倶楽部
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時30分（所定労働時間7時間30分） |
| 休日・休暇 |
【年間休日：124日】
完全週休2日制（土日）、祭日、年末年始、夏季休暇３日、慶弔休暇、介護育児休暇、介護育児休業、入社6ヶ月後より有給休暇取得、他 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大のための増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→適性検査（SPI試験）→1次面接（対面またはWEB）→役員最終面接（対面） |
| サービス詳細・特徴 |
同社は、道路・鉄道などインフラ構造物の設計から保全までを幅広く手掛ける建設コンサルタント企業です。主な事業として、道路構造物（PC橋、鋼橋、歩道橋、ペデストリアンデッキ等）の計画・設計・架設・仮設計画、鉄道構造物（駅改良、鉄道施設、高架橋・橋梁・跨線橋など）の設計・耐震補強、さらに道路設計・交差点設計・調査・測量、河川・砂防・急傾斜地崩壊対策・上下水道の計画・設計・施工管理、そして橋梁点検・診断・補修・補強といった保全業務をワンストップで提供しています。
また、全国に支店・営業所を展開し、地方自治体・鉄道関連企業・ゼネコンといった多様な取引先に対して、多領域の構造物対応力を活かしながら社会資本の維持・更新に貢献する姿勢を打ち出しています。 このように、同社は老朽化・災害対策・インフラ整備という社会的ニーズが高まる中、「設計から点検・補修まで一貫して対応できる技術集団」としての役割を果たしています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
～～～おすすめポイント～～～
?東京支店の技術者のテレワーク実施率90％以上！ →そのほかにも30分単位でできる時差出勤制度など、働き方改革をすすめています！ ?充実の福利厚生！ →特に育児や介護に関する休暇を強化中！ 他にも福利厚生倶楽部、奨学金返済支援、毎週ノー残業デーなど |
| 掲載期間 | 2025.10.31 ～ 2025.11.17 |
| 更新日 | 2025/10/31（金） |
| 企業名 | 株式会社ピーシーレールウェイコンサルタント |
| 設立 | 1989年6月 |
| 従業員数 | 170名 |
| 資本金 | 3,000万 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■道路構造物の設計■鉄道構造物の設計■保全■道路設計■河川設計■砂防ダム設計■上下水道設計 【会社の特徴】 「21世紀の調和のとれた世界のため、技術で貢献できることに深い喜びを感じ、その社会的使命を自覚し、伸び伸び働ける安定した職場を全員で構築する。」を経営方針とし、同社は宇都宮市と港区に主要拠点を置き、全国の広範囲を営業エリアに活動しています。 PC構造物の設計からスタートし、鋼構造物、道路、河川、上下水道へと分野を拡大、人々の生活に不可欠な社会インフラの設計を手掛けています。 2015年には鉄道構造物の設計を得意とする会社と合併し、改名しています。 培ってきた経験を最大限に発揮できる企業であり、風通しがよいため社員の意思に基づいてチャレンジできる環境です。 |
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