職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業・企画営業（法人向け）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.04 ～ 2025.11.17
500万円～600万円
東京都
営業・企画営業（法人向け）
人材派遣・人材紹介
| ポイント | 20代若手の活躍する企業！新規事業多数立ち上げ現在急速拡大中！圧倒的な成長環境 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
新商材販売の仕組みづくりをお任せします。数多くの新商材がある中で、その販売方法を考え売上の出し方を自ら発案し行動し最適解を見出せるような人材を求めています。 【職務詳細】 ■サッカースポンサー営業・プロ野球広告営業(架電によるアポ獲得、リモートor訪問による商談、toCでの販売営業） ■売上安定へ向けた再現性のある手法の確立やナレッジの共有 ■福利厚生導入営業 ＜＜おすすめポイント＞＞ 法人営業部での新商材の営業企画からマニュアル作成、KPI設定、人事基準策定など管理運営まで一貫して担うことができるので幅広いキャリアアップが可能です。 また、立ち上げ段階なので事業立ち上げを経験出来ます。営業企画職や事業企画職にもステップアップ可能、法人営業のプロフェッショナルにもなれるなど様々なキャリアパスがあります。 ★社内ジョブチェンジを行うことで、マルチに活躍できる人材を目指せます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
■営業経験（有形無形、個人法人問わず） 【尚可】 ・法人営業経験 ＜キャリアビジョン（一例）＞ 営業(年収480万円～)→営業リーダー(年収600万円)→営業責任者(年収800万円～) |
| 勤務地 |
【本社】〒173-0026
東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル7F JR各線「池袋」駅 徒歩15分／東京メトロ有楽町線「要町」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:500万～600万程度
月給制：月額416666円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:有 ※業績連動で支給 昇給:年2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
住宅手当支給（同社規定に基づく）・交通手当支給（同社規定に基づく）・社員寮あり・社用PC、スマートフォン貸与・社内研修制度・引越し補助・服装自由・UIターン支援
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 休日日数122日、土日祝休み、有給休暇10日～20日、年末年始休暇 など |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に向けた増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→1次面接→2次面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
★★キャリアアップと圧倒的成長を支援★★
■社員の成長にこだわり続けています。社員一人ひとりと日々対話をしながら、目標や想いをしっかりキャッチアップできる組織を目指しています。現在、3名の本部長は全員20代。本部長になれば年収960万円です。同社は大手企業の役職者の平均年齢より断然若く役職につくことができ若くして時間と収入を得ている人も多いです。 ■役職立場関係なく、新しい事業部の発足が可能です。最近では新卒採用から2年目の社員が新しいプロジェクトを立案して採用されています。同社の会社のビジョンと同社の強みを活かし、プロジェクトを立案して会社の成長に貢献して、自分の成長にもつなげられる環境です。 ■上場準備をしており、会社規模が拡大のフェーズです！そのため、やる気のある方はどんどん上を目指していただきたいです！まだまだ、幹部ポジションは空いているのでキャリアアップもしやすい環境です。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
◆公共事業の代理店的役割を担っています！
◆入社後は公共事業だけでなくアプリ営業や通信関係も任せてもらえる！ ◆営業アウトソーシング企業！！ ◆キャリアアップが早く、実績を出せば、半年後でも1拠点を任せてもらえる！ |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ～ 2025.11.17 |
| 更新日 | 2025/11/04（火） |
| 企業名 | 株式会社DEITA |
| 設立 | 2005年9月9日 |
| 従業員数 | 617名 |
| 資本金 | 3,560万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
一般労働者派遣業／有料職業紹介事業／SIメディア事業／コールセンター事業 【会社の特徴】 年商100億規模のメガベンチャー、従業員の半数は20代の若手の活躍する企業。BPO・営業代行業として圧倒的成果を出し安定性・将来性は抜群。2030年までに年商1000億を目指し日本を代表する企業へと成長します。そのために既存事業拡大は当然のことM＆A 、自社サービス、ブランディング、メタバース、新規事業創出等に力をいれ現在急拡大中。 メガベンチャーだからこその大手企業の安定性とベンチャー企業のチャンスを両方得られる会社です。年功序列は一切なく努力・実力次第で20代のうちに役職者になる方が多数います。企業の急成長を支える根本的な力は育成力。営業未経験でも1年で月収100万になる方もいます。また、同社独自の制度の「NeoOne.Lab」「career+ad」で誰でも自由に新規事業のアイデアを提案できたり、キャリアチェンジを自身で選択できるなど、自由な社風です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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