職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産営業
勤務地
中国 > 広島県
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.04 ～ 2025.11.17
500万円～700万円
広島県
不動産営業
不動産
| ポイント | ■残業月平均2時間■業界未経験歓迎■充実した研修制度■ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
・「グレバリーホーム」FC加盟店として新築物件の提案をご担当していただきます 【職務詳細・特徴】 ■新築注文住宅の提案営業 ■完全反響営業・飛び込みなどの新規開拓なし HPやチラシからの問い合わせの対応や、展示会などのイベントからの集客が中心。またお客様から紹介してもらうケースも多々有り。 ■引越し後のアフターフォロー 「売って終わり」ではなく、その後のアフターフォローもしっかり行います。売ってからの方がお付き合いが長いというお客様もたくさんいます ■ITツールの活用 「タスクワールド」というITツールを活用し、受注から納品までの全工程を一元管理しています ■営業に集中できる環境 内装の打ち合わせはインテリアコーディネーターに任せるなど業務を細分化することで、営業だけに専任出来る環境を実現しています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・営業経験 ・普通自動車免許 【尚可】 ・マネジメント経験者 |
| 勤務地 |
広島県三次市南畑敷町232-1クレバリーホーム三次店
各線「八次」駅から徒歩14分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:500万～700万程度
月給制：月額200000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（上限30,000円／月）、研修制度あり、資格手当(1級建築士10,000円／月、2級建築士5,000円／月)、退職金共済加入、育児休業、数年おきに海外への社員旅行実施、通信手当(個人の携帯電話を業務で使う場合5000円～10000円)
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日日数113日／週休2日制(火曜、水曜)／年間有給休暇(10日～20日)／GW休暇／年末年始休暇9日／夏季休暇5日／慶弔休暇／育児休暇／出産休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員募集 |
| 選考の流れ | 書類選考→面談：会社説明（オンライン）※必要に応じて→1次面接：店舗責任者＋職種担当者（オンライン）→最終面接：役員（可能な範囲で対面） |
| サービス詳細・特徴 |
【同社について】
「一生に一度の家づくりに寄せるお客様に、まごころ込めて寄り添い、1棟1棟お客様のための特別な空間にする」という想いで立ち上げた新しい会社です。 島根県松江市の建設会社で13年、現場監督、営業、管理職、役員を経て独立した社長のもと、社長と同じ夢を描き無限の可能性にチャレンジしたいと願う、志を同じくする社員が集まり設立されました。 設立以来、確かな商品力と技術力で販売実績は好調！！ 組織が硬直した既存の企業とは異なり、自分たちで会社をつくる面白さや、若くても努力次第で重要なポストに就けるチャンスが有ります！！ きめ細やかな教育・研修制度を用意しています。仕事のスキルを磨きながら自立した社会人に成長できる環境づくりを進めています！ |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
【同社について】
住宅事業やリノベーション事業で山陰地区を支えています。 【社風】 新しいことをどんどん取り入れていっており、従業員が効率的に働けるようIT化に積極的です。 【おすすめポイント】 ・工程を一元管理できるタスクワールドを採用し、社内で情報の抜け漏れが発生しないように情報を共有しています。 ・ペーパーレス化もかなり浸透しており、請求書も領収書もすべてデジタル上で行なっています。 |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ～ 2025.11.17 |
| 更新日 | 2025/11/04（火） |
| 企業名 | ハウジング・スタッフ株式会社 |
| 設立 | 2011年1月 |
| 従業員数 | 83名 |
| 資本金 | 3,650万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
住宅の新築及びリフォーム（クレバリーホームFC、TDホームFCほか） 【会社の特徴】 同社は、営業・設計・インテリアコーディネーター・現場監督までそれぞれに高い技術力と豊富な経験・実績を超える社員が数多く在籍しています。住まいづくりの相続から完成、その後のアフターサービスまですべてをチームで取り組んでいただきます。お客様の想いをチームで共有することにより、どの工程においてもお客様の「要望通り」ではなく「想像を超える感動」を目指しています。 【社員構成・社風について】 男女比はほぼ半々 性別や年齢関係なくやる気・能力のある人には重要な仕事・ポジションをどんどん任せていきますのでやりがいがあります！！ |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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