職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > M&A
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.04 ~ 2025.11.17
550万円~900万円
福岡県
M&A
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | 九州トップクラスの税理士法人グループのM&A専門チーム!年間休日125日! |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社のコンサルタントとして財務経営コンサルティング(FAS)業務をお任せします。 同社では、社内やグループに在籍する専門家の知見やネットワークを活かした豊富な情報力により、経営課題解決のための財務経営コンサルティングサービス(FAS業務)を行っています。一般業以外にも、医療や農業など、地場の様々な業種のお客様に対応しています。 【職務詳細】 主力業務であるM&Aアドバイザリーをはじめ、M&Aの部分的支援として行うバリュエーション(価値評価)、デューデリジェンス(買収監査)、セカンドオピニオン相談対応の他、再生支援業務(収支悪化先の経営改善や財務改善コンサルティング)等も行っています。 ※M&Aアドバイザリー業務と聞くと営業力が必要であるように感じられるかもしれませんが、同社は、グループ内や連携先から紹介された顧客の相談対応を中心に行っているため、営業力よりもコンサルティング力が必要となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・普通自動車運転免許 ※上記に加え、以下いずれかに当てはまる方 ・税理士/公認会計士/中小企業診断士の資格をお持ちの方 ・会計事務所/税理士事務所/監査法人等での実務経験がある方 ・M&A業務/経営コンサルティング業務等の実務経験がある方 ・デューデリジェンス/IPO支援/再生支援経験等のある方 ・金融機関ご出身の方 ・決算書から企業の経営、財務分析の出来る方 ・法人営業経験(対経営者)のある方 ・簿記2級レベルの知識がある方 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-1 九勧筑紫通ビル9F
JR九州新幹線「博多」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:560万~900万程度
月給制:月額290000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年3回(内1回は業績連動支給) 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
再雇用制度(定年:60歳)、退職金(勤続3年以上)、結婚・出産祝い金、旅行手当、居住用不動産購入祝い金、慶弔の互助会規定、お誕生日プレゼント制度、旅行費用制度等
喫煙情報:屋内禁煙 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制(就業時間:6時00分~22時00分の間) フレキシブルタイム(6時~10時/15時~22時)、コアタイム(10時~15時) |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制(土日)、祝日、(年間カレンダーによる)、有給休暇※入社半年経過後10日~最高20日 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考→WEB適性検査→1次面接→2次面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
[透明性の高さが自慢です]スキルアップに応じて、任される役割も幅広くなり、それが報酬に反映される仕組みを作っています。また、事務所の売上や利益等の経営数値は、全社員に公開しており、その数値に基づいて期末に決算賞与を支給しています。
グループ代表税理士が40代ということもあり、グループ会社含めスタッフの年齢層が若く活気があります。 M&Aチームのメンバーは代表者含め30代~40代です。 年功序列のシステムはなく、実績はもちろんですが仕事に対する姿勢や意欲、取り組み方などで評価されます。社員同士、得意分野でお互いをフォローしながら目標達成を目指しています。 |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ~ 2025.11.17 |
| 更新日 | 2025/11/04(火) |
| 企業名 | 株式会社forte ONE |
| 設立 | 2015年6月 |
| 従業員数 | 8名 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
M&Aに関する仲介及びアドバイザリー業務、企業及び事業のデューデリジェンス業務、企業及び事業の価値算定業務、財務及び税務に関するコンサルティング業務 【会社の特徴】 同社は、西日本最大級規模の税理士法人グループ企業の中でM&Aコンサルティング業務を担う企業です。安定した経営基盤のもと、福利厚生も充実していますので、安心して長く働くことができる環境です。 (グループ全体の従業員数: 300名以上、クライアント数: 約2,050件) 成約実績を上げるための無理なM&A提案が行われないよう、個人としての成約ノルマを設けておらず、チームで売上・利益目標を設定する形で業務を行っています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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