職種
営業 > 人材コーディネーター・カウンセラー > 人材コーディネーター
勤務地
関西 > 兵庫県
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.04 ～ 2025.11.17
500万円～700万円
兵庫県
人材コーディネーター
人材派遣・人材紹介
| ポイント | 業界トップクラスの総合人材サービス企業／◎福利厚生充実◎業績好調で安定感抜群 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
求人企業（医療法人、クリニック、調剤薬局、保育園等）と求職者（看護師、介護士、薬剤師、保育士等）の橋渡しをします。 ※チームによってはRAとCAの両面での対応をして頂きます。 【職務詳細】 ＜CA業務＞ 登録のあった求職者（看護師、介護士、薬剤師、保育士等）に対して、応募から入社まで全てのプロセスにおいての支援 ＜RA業務＞ 採用を考えている企業（医療法人、クリニック、調剤薬局、保育園等）に対して、企業の人事担当者・経営者から求人ニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用に関わる総合的なコンサルティングにより、企業の採用活動を強力にバックアップします。 ※選考を通じて、ご希望や適性を確認させていただき、いずれかの領域への配属となります。 ◎求職者が転職の際、一番に登録を行うファーストエージェントを目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・人材紹介（メディカル領域）でのRAまたはCA経験 3年以上 ・チームリーダーなどの組織運営経験がある方 ・営業経験ありまたはサービス販売系で個人数字を追った経験のある方 【尚可】 ・マネジメント経験 |
| 勤務地 |
兵庫県神戸市中央区御幸通七丁目1番15号
JR東海道・山陽本線「三ノ宮」駅より徒歩4分程度 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:500万～700万程度
月給制：月額246000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備、社員持株会、団体生命保険、退職年金制度、各種慶弔制度、表彰制度、 社員寮、スポーツクラブ法人会員、社員起業支援制度、確定拠出型年金制度、資格取得制度、 借り上げ社宅制度 など
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時15分～17時45分(フレックスタイム制度有) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始休日、マイナビ公休日（年5日）、 年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇等） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒選考（2～3回）⇒最終選考 |
| サービス詳細・特徴 |
【サービス一覧】
■「マイナビ2021」：学生会員数 約90万人（マイナビ2020実績）、国内最大規模の就職情報サイト。エントリーや説明会予約、面接予約などが可能。業界研究から入社までをトータルサポートしています。 ■「マイナビ就職EXPO」：全国で開催しているマイナビ就職セミナー。インターンシップ期間から就職活動期間まで、「直接出会える場」を提供しています。 【部署の特徴】 新卒採用サイトとして圧倒的なナンバーワンを目指しています。またお客様の採用の総合サポートができるよう、広告媒体の営業に留まらず、幅広い商材をもとにお客様の新卒採用のパートナーを目指し、実行しています。毎年の表彰式でも多くの中途入社者が表彰されており、活躍次第では早期にマネジメントに抜擢されることも期待しています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
【会社の特徴】 ★業界トップクラスの総合人材サービス企業 【オススメポイント！！】 中途入社多数！社歴・年齢の区別のないフラットな社風！ 年収アップ可能性大！住宅手当あり！ ※条件による 業績好調！安定感抜群！福利厚生充実！ |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ～ 2025.11.17 |
| 更新日 | 2025/11/04（火） |
| 企業名 | 株式会社マイナビ |
| 設立 | 1973年8月 |
| 従業員数 | 約8,470名 グループ全体約15,000名※2024年12月現在 |
| 資本金 | 21億210万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■広告■インターネットなどを利用した情報処理、提供サービス■有料職業紹介 ■ゲームソフトウェアの企画、開発、制作および販売■付帯するその他の事業 【会社の特徴】 ユーザーの人生に寄り添い、日常生活のあらゆるシーンでユーザーを支える存在でありたいと考え続ける同社。 仕事を探すとき、情報を得るとき、人生の節目を迎えるときにも、 気がつけばそこに同社のサービスがあり、多くの人が利用しています。 広く人々の手に届き価値を提供できるようなサービスを提供することを目標に、事業に取り組んでいます。 特に就職や転職、人材紹介、アルバイトなどHR領域における事業が順調に拡大しており、 現在は国内のみならず海外にも目を向けた事業展開を考えています。 |
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