こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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インフラエンジニア(SES事業部) / レバレジーズ株式会社

レバレジーズ株式会社

掲載期間: 2025.11.04 ~ 2025.11.11

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600万円~800万円

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東京都

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サーバ設計・構築(LAN・WAN・インターネット)

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人材派遣・人材紹介

正社員 学歴不問 完全週休二日制 育児支援制度あり 介護支援制度あり 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 自社内開発メイン/SEからのキャリアアップ歓迎/手を動かし続けたい方歓迎/社内研修・勉強会あり
仕事内容 自社サービス「レバテック フリーランス」が保有する各種案件に携わっていただきます。
(直請けかつアクティブなインフラ案件を常時100件超保有)
案件はサーバー、ネットワーク、クラウド、サポートなど幅広い領域があり、
ご希望やご経験に合わせて様々な経験を積むことができます。

◎当ポジションの魅力
・保有案件の中から「担当領域」「単価」「関わりたい技術/プロダクト」を選択することができます。
 また、年数やスキルに応じて携わることができる案件の幅が広がるのも魅力です。
・レバレジーズ社員として安定的に働きつつ、常駐先によって案件内容や待遇が選べるので、
 自由な働き方ができます。
・エンジニアのキャリア形成を大事にしているため、幅広いキャリアパスが存在します。
 過去にはレバレジーズの自社エンジニアへの異動実績もあり、柔軟にキャリアを広げていける環境です。
・評価制度も公開されているため、具体的なキャリアイメージや評価基準を持って業務に携われます。
・自己研鑽の機会として、レバレジーズ社内の勉強会にも参加可能です。
・社員を称賛する文化があり、常駐先の業務であってもレバレジーズの全社総会でのノミネートやMVP受賞実績もあります。社員の成長や頑張りを見ている、知れる環境です。
・エンジニアに対するサポート体制が充実しています。
 営業担当だけではなく、エンジニアのフォローを専門とするフォロワーチームが存在しており、営業+フォロワーの複数名体制で開発案件での悩み等、何でも相談することができます。
 また、ご希望があれば、相談内容を元に参画企業への調整も行います。
求める人材 ・インフラエンジニア(サーバー/ネットワーク/DB等)の経験1年以上
・インフラ関連の下記いずれかの経験があること
 - 運用経験2年以上
 - 構築経験1年以上

【歓迎】
・インフラ関連の設計経験
・プログラミング経験
勤務地 東京都渋谷区

給与・待遇

給与 年収600~800万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 交通費支給(当社規定による)ご近所手当 レバカフェ制度 確定拠出年金制度 資格取得支援制度 産前フレックス・時短勤務制度 ビジネス雑誌読み放題

勤務時間・休日

勤務時間 09:00~18:00
休日・休暇 完全週休2日制(土/日) 祝日 特別休暇(婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き) 産前産後休暇 育児/介護休暇

その他

掲載期間 2025.11.04 ~ 2025.11.11
更新日 2025/11/11(火)

企業情報

企業名 レバレジーズ株式会社
設立 非公開
従業員数 非公開
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 【顧客の創造を通じて関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す】
自分の為になることが人の為になり、人の為になることが自分の為になる。そう考え行動する人を増やすことで、世の中全体の発展に貢献すること。このような想いが、レバレジーズの企業理念の背景には込められています。今行っている事業も、これから生まれる事業も、すべてはこの理念が基盤です。レバレジーズは、会社を含めた社会全体の永続的な繁栄を目指し、成長を続けます。

【事業開発に必要な全てのスペシャリストが社内にいるオールインハウスの組織体】
私たちは事業開発に必要な全てのスペシャリストが社内にいるオールインハウスの組織体制をとっています。セールス、データサイエンティスト、マーケター、UI/UXデザイナー、エンジニアなどあらゆる職種の人が社内にいるため、専門性が高く、スピーディーな問題解決を行っていくことが可能です。また、様々な職種の人と交流しながら仕事を進めていくので、自分次第で多様なスキルを身につけることができます。

【社内制度は充実/働きがいのある会社3位にランクイン】
・フレックスタイム制度:10:30~17:00までの間をコアタイムとするフレックスタイム制度を導入
・ランチサポート制度:コーヒーや白米、各種レトルト、お菓子、フルーツ、栄養ドリンクなどを無料支給
・社内副業制度:担当している事業や業務範囲に限らず、他領域における業務に社内副業という形で参画可
・ご近所手当:オフィスの近隣に住む社員に対する手当として、オフィスから2駅圏内に住む社員に家賃補助支給
・資格取得支援制度:会社が必要と認めた資格を取得した際の受験費用、業務遂行に必要な資格の年間登録料/更新手数料を全額負担

求人の取り扱いコンサルタント

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西岡 沙有理

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