職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.04 ～ 2025.11.11
650万円～900万円
東京都
社内情報化戦略・推進
アウトソーシング
| ポイント | 自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／手を動かし続けたい方歓迎 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
・グループ全体で1500名を超え、事業成長を続けるグループ全社を支える社内情報システム部門（13名）のメンバーとして、社内からの要望に応えるための情報システムの企画/設計/構築/運用に携わっていただきます。 ・社内情報システム部門は大きく2つに分かれており、企画グループとしてアプリケーション（3名）・インフラ（3名）・セキュリティ（2名）と、運用部門としてITサービス（4名）という体制となっています。 ・インフラチームでは、グループとしてさらなる事業成長を目指す中、新規拠点立ち上げや既存のインフラ増強等のニーズに対応する案件をリードし、各プロジェクトの全体設計、ベンダー・社内ユーザを含めたプロジェクトマネジメントの役割を担っていただきます。 ・ご入社後はこれまでのご経験を活かし、すでに運用中のインフラおよびセキュリティの改善を担っていただきながら、弊社のビジネスや現場業務の理解を深めていただきます。その後は、キャリアのご志向性によってはIT戦略・ITアーキテクチャの立案、ロードマップの策定、グループ全体のIT予算の構造改革、予算立案、予算実績管理等の業務に関わることも可能です。ご自身の強みを活かしつつ、成長組織の中でご活躍の場を広げ、さらなる成長を実現されたい方は是非エントリーください。 【インフラ環境】 ネットワーク：InternetVPN（FortiGate、Cisco、Mist） パブリッククラウド：Azure、AWS サーバー：仮想サーバー（HCI、VMWare）、ファイルサーバー（Windows Server） グループウェア：Microsoft365、Teams デバイス：PC（Skysea、intune）、iPhone、VDI（Windows365） |
| 求める人材 |
・エンタープライズ環境におけるインフラの設計・構築、運用経験
・エンドユーザーとの折衝経験 ・ベンダーコントロール経験 ・経験をカバーする地頭の良さと、経験への意欲の高さ 【歓迎】 ・ 仮想サーバー(HCI、VMWare)の構築、運用経験 ・ パブリッククラウド(Azure、AWS等)の導入、運用経験 ・ Microsoft365の管理、運用経験 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 | 年収650~950万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日） |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ～ 2025.11.11 |
| 更新日 | 2025/11/04（火） |
| 企業名 | 株式会社アバントグループ |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【設立背景】
プライスウォーターハウスコンサルタント(現IBM)の中で、米国の証券市場に株式を公開している企業向けに経営情報システムを提供していた事業部が同社グループ会社の1つであるディーバの設立母体です。当時はコンサルティングもその後の開発もすべて1社ごとにスクラッチで提供していましたが、お客様の課題に共通する部分が多いことや、一度サービス提供したお客様と継続した関係を構築することのむずかしさを感じていた森川が、「製品を自社で開発し、その製品を継続して進化させていくことで、より多くのお客様へ、より高品質なサービスを提供したい」と考え、97年に同社を設立しました。 【今後の展開】 アバントは「経営情報を未来の地図に変えていく」をミッションとして掲げ、高い専門性や深い経験が求められる領域で、全員が価値創造に燃える環境を創り、経営情報の「見える化」「使える化」「任せる化」の3 本柱で、CIFO（CFO とCIO の業務）を支援するプロダクト及びサービスの提供を目指すとともに、更なる事業の拡大と企業価値の向上を図り、広く社会に貢献できる企業を目指しています。 今後は、同社グループとしてBE Global 2023を新たに掲げ、グループ一丸となり新たなる価値創造を実現するフェーズに入りました。同社グループは、ミッションである「経営情報の大衆化（経営情報を未来の地図に変えていく）」を実現すべく、ソフトウェアを用いて企業のCFO（最高財務責任者）組織のデジタル・トランスフォーメーションを推進しています。同社グループは、デジタル化された情報を操り、企業の意志決定を支える現代のCFOを「CIFO」と呼称し、 “見える化”・“使える化”・“任せる化”という多様な手段で、このCIFO組織の行う革新の推進役を担う「CIFO ACCELERATOR」となることを志向して事業活動を行っております。今のこのステージだからこそ、自分自身の手で新しい何かをつくり上げたり、より責任あるポジションをつかめるチャンスがあります。会社の成長と自分の成長の連動を楽しめるタイミングでもありますので、ぜひこれまでの経験を活かして、同社でさらなる飛躍を目指してください。 |
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