職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 最新技術に明るい／プライム案件メイン／SIer出身の方歓迎／社内研修・勉強会あり／クラウド案件豊富／仮想化案件豊富 |
| 仕事内容 |
大規模システムのインフラ基盤の構築と運用保守に従事し、オンプレミスサーバ、ネットワーク、
ミドルウェア、パブリッククラウドなどのインフラ基盤の設計から構築、 テスト、運用保守までの一連の業務を担当します。 プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの指導の下、 大規模システム更新プロジェクトのインフラ基盤メンバーとして、設計、構築、テスト、移行、 運用保守に関する業務を行います。 具体的には、機能要件や非機能要件に基づいた基本設計や詳細設計、構築計画やテスト計画の策定、 各種機器の設定やテストの実施、移行計画の策定やシステム移行の実施、 稼働後の障害対応などの運用保守業務を行います。 【具体的には】 ・ オンプレミスサーバ ・ ネットワーク ・ ミドルウェア(JP1HiRDBなど) ・ パブリッククラウド(Azure、AWS) ・ Microsoft 365 |
| 求める人材 |
・ 資格：基本情報処理技術者資格(FE)もしくは同等以上の資格
・ インフラ基盤構築におけるリーダー経験またはサブリーダー経験（2年以上） ・ 以下いずれかの経験 ・ オンプレミス基盤、Microsoft製品（Windowsサーバ・クライアント）、ミドルウェア製品等の設計・構築経験（4年以上） ・ クラウドの設計・構築経験（Azure、AWS以外のクラウド経験でも可/4年以上） 【歓迎】 ・PMP（Project Management Professional） ・高度情報処理技術者試験（SA、DB、NW、SC） ・情報処理安全確保支援士・AWSまたはAzure関連資格・TOEIC（R）テスト650点以上の英語力 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 給与 | 年収816~928万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 家族手当 住宅支援制度（寮、手当等） 財形制度 持株制度 カフェテリアプラン 等 |
| 勤務時間 | 08:50～17:20 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日(土日) 祝日 リフレッシュ休暇 出産休暇 育児休職 配偶者出産休暇 家族看護休暇など |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ～ 2025.11.11 |
| 更新日 | 2025/11/11（火） |
| 企業名 | 株式会社日立製作所 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【東証プライム上場：日本を代表する電気メーカーです】
1920設立、情報通信システム、電子デバイス、電力・産業システム、デジタルメディア・民生機器、高機能材料、物流・サービス、金融の7部門を主力とし、東芝、三菱電機とともに総合電機メーカー3社の一角を占める同社。年間連結売上高9兆4648億円、総従業員数35万人強は、総合電機最大の規模であり、日本の全業種中でもトヨタ自動車、日本電信電話、本田技研工業に次ぐ大きさです。全世界に製造・販売拠点を広げる多国籍企業でもあり、売上の38.5％は日本国外からもたらされる。米国誌『フォーブス』が毎年発表する世界企業ベスト2000では、日本企業として唯一コングロマリット（複合企業体）に分類されている（他にコングロマリットとしてはGE、シーメンス等が分類されている）。 【更なる社会貢献へ：総合電気メーカーだから出来る変革を】 同社は、社会インフラとしてビジネスや生活に欠くことのできない情報・通信システムを主軸として、電力・産業システム、昇降機事業など、インフラを社会に提供し続けています。そんな中、「同社」は今まさに変わろうとしています。モノづくりの『メーカー』にとどまらず、製品納入後の事業運営までも手がける『プロデューサー』に。 この変化をグローバルで展開していくために、今、採用に力を入れています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
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