職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プログラマー（WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | 英語を活かせる／最新技術に明るい／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／手を動かし続けたい方歓迎／クラウド案件豊富／新規事業に携われる |
| 仕事内容 |
同社は、三井住友フィナンシャルグループおよび三井住友銀行と提携し、
新たなデジタル銀行の設立を検討しており、そのコアとなる コアバンキングチームでバックエンドエンジニアを募集しております。 主な業務内容は、Mambuを活用し、信頼性が高く機敏な銀行システムを構築することです。 日本のデジタルバンキングの未来を形作り、使いやすくユーザーフレンドリーな サービスを提供することを目指しています。 高性能でスケーラブルなAPIを中心としたマイクロサービスの設計・構築、 APIテストなどのテスト自動化と継続的改善を追求し、ソフトウェア開発 ライフサイクル全体の責任を持ちます。 【具体的には】 ・ Mambu(ネオバンクやチャレンジャーバンクで世界をリードするクラウド バンキングプラットフォーム)を活用した銀行システムの構築 ・ デジタルバンキングにおける知識習得（預金、ローン、クリアリングと決済、会計、内国為替など） ・ プロダクトオーナーとの要件定義 ・ 静的コード解析、ソフトウェア構成解析、SAST、DASTの 非機能的品質ゲートを満たすコードの開発、テスト、デプロイ ・ 高性能でスケーラブルなAPIを中心としたマイクロサービスの設計・構築 ・ APIテストなどのテスト自動化と継続的改善 ・ ソフトウェア開発ライフサイクル全体の責任 ・ コアバンキングチームでのバックエンドエンジニア業務 |
| 求める人材 |
・ JavaまたはKotlin、SpringBootを用いた5年程度の実務経験
・ SQL、ApacheKafkaなどを用いた実務経験 ・ テスト作成及びテスト自動化の経験 ・ トランザクション管理、クエリ最適化、スキーマ設計を含むリレーショナルデータベース/非リレーショナルデータベースでの実務経験 ・ スケーラビリティ、保守性、サポート性を考慮したマイクロサービスアーキテクチャ、API設計の実務経験 ・ 十分なドメイン知識を得て、開発を行った経験 (必ずしも金融業界でなくてもよい) ・ CI/CDの概念と実践の理解 ・ AWS、Azure、GCPなどの主要なクラウド環境でクラウドネイティブアプリケーションを開発した経験 ・ コンピュータサイエンスまたは関連分野の学士号または修士号、または同等の実務経験 【歓迎】 ・ 金融機関、特に銀行やフィンテック企業での勤務経験・ 会計または複式簿記の基礎知識 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 | 年収640~1000万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 近隣住宅手当 近隣引越し祝金 家賃給与控除制度(シャトク) 企業型確定拠出年金 従業員持株会 婦人科検診 インフルエンザ予防接種 書籍購入補助 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 |
| 休日・休暇 | 週休二日制（土日祝） 夏期休暇 冬季休暇 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 その他休暇・休業（生理休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業等） |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ～ 2025.11.11 |
| 更新日 | 2025/11/04（火） |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【プライム上場企業。お金にまつわる分野で、WebサービスNo1を目指しております】
同社は、IT業界やFintech分野の急速な変化に対応し、常に新しい価値を創造することに積極的です。2022年4月4日には東京証券取引所プライム市場へ移行し、一層の企業成長を目指しています。これは、同社が安定した経営基盤を持ちながらも、現状に満足せず、より大きな社会貢献を目指して挑戦し続ける姿勢の表れです。新しい技術の導入やサービス改善はもちろん、組織としても常に最適な形を模索し、柔軟に変化に対応していくことを大切にしています。 【お金を前へ。人生をもっと前へ。】 「お金」は、人生においてツールでしかありません。しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。同社は「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。 【代表の経歴】 京都大学農学部を卒業後、ソニー株式会社に入社。その後、2004年にマネックス証券株式会社CEO室に出向（その後転籍）。2011年ペンシルベニア大学ウォートン校卒業（MBA取得）。COO補佐、マーケティング部長を経て、同社を創業。 リモートワーク環境： 全メンバーがリモートワークで自宅勤務できる環境を整えています。一方で、適切なオフラインコミュニケーションも重要だと考えており、原則週2日（推奨は週3日）のオフィス出勤をしております。オフィス内はフリーアドレスで、メンバーはGoogleカレンダーなどでお互いの出社状況を共有し合いながら働いています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
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