職種
WEB・インターネット・ゲーム > WEBサイト・インターネットサービス > WEBデザイナー
勤務地
関東 > 東京都
業種
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2025.11.04 ～ 2025.11.11
800万円～1000万円
東京都
WEBデザイナー
その他金融
| ポイント | 最新技術に明るい／自社内開発メイン／UI/UX/CXに強み |
| 仕事内容 |
JCBのデジタルプロダクト開発のデザイン領域に広く関わるポジションです。JCBのデジタルプロダクト開発において、社内外のチームメンバーと協力・連携し、高品質で高速なシステム開発を実現するデザインシステムの構築、ビジュアルデザインのガイドライン策定や、UIデザインの制作と実装を推進する役割を担っていただきます。
【具体的には】 ・ユーザーリサーチの設計・実施とUXデザイン戦略の策定 ・プロトタイピングの計画・実施とユーザーテストによる検証 ・情報設計とユーザーフロー・ワイヤーフレームの作成 ・デザインシステムの構築と継続的な改善 ・プロダクト開発におけるビジュアルデザインのガイドライン作成と継続的な改善 ・プロダクト開発におけるUIデザインの制作と実装 ・JCB社内外のチームメンバーやステークホルダーとのコミュニケーション ・JCBにおけるデザイン活動の社外発信とデザインコミュニティとの連携 【環境】適宜最適なものを選定し活用しています ◇デザインツール:Adobe XD、Photoshop ◇言語:Go/Java/Python/JavaScript 等 ◇開発:GitLab/GCP Docker/Kubernetes/Anthos/ArgoCD/Teraform/Ansible/CloudSpanner/BigQuery ◇アプリID管理:okta ◇PJ管理:Confluence/Jira Software ◇運用監視:PRISMA CLOUD/pagerduty/DATADOG |
| 求める人材 |
・事業会社のデザイン部門またはデザイン系コンサルティング会社での実務経験５年以上
・新しいことに好奇心を持って取り組み、チームで成果を出す姿勢とマインドセット ・お客さま目線で課題を見つけ、自ら解決に向けてアクションできる力 ・デザイン思考、UIデザイン、プロダクト開発、コミュニケーションデザインに関する深い理解と高い実務能力 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 ・ブランディングの実務経験 ・プログラミングの実務経験 ※グループ会社[日本カードネットワーク（JCN）］への出向可能性あり（場合によっては選考もございます） |
| 勤務地 | 東京都港区(青山本社)、新宿区（高田馬場オフィス） |
| 給与 | 年収800~1030万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、海外転勤手当、ハードシップ手当、海外勤務手当、特別出勤手当、深夜勤務手当 |
| 勤務時間 | 09:00～17:15 |
| 休日・休暇 |
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇、
年次休暇（入社1年目15日、5年目より21日/半日休暇、時間単位休暇取得制度あり） 転勤休暇、海外出張休暇、公傷病休暇、私傷病休暇、罹災休暇、公務休暇 |
| 掲載期間 | 2025.11.04 ～ 2025.11.11 |
| 更新日 | 2025/11/11（火） |
| 企業名 | 株式会社ジェーシービー |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【決済情報×ビックデータで消費者行動を活用したイノベーションを展開】
日本発唯一の国際ペイメントブランドとして海外展開を開始し、世界中の大手金融機関だけでなく、ローカル決済ネットワークや他の国際決済ブランドとの提携により1億5000万会員以上に利用いただくサービスにまで拡大。クレジットカード決済情報や消費動向の“いま”を知るための指標を確認できるプロダクト消費統計「JCB消費NOW」を展開。これまで実態が掴めなかった、店舗業態や消費者属性別等の消費活動を把握することができるためJCBが保有する業界随一の決済データを中心に、さまざまなビッグデータを活用してイノベーションを創出していきます。 【「総合決済サービス企業」として最先端のテクノロジーを提供】 2016年にApple Payや2018年に Google Payの対応を開始。スマートフォンにクレジットカード等を登録するQUICPay（クイックペイ）のお支払いを実施。更には近年では、QRバーコード決済スキームの提供を開始しています。2015年、JCBは決済ビジネス変革の中心地である、米シリコンバレーにオフィスを開設して革新的な技術開発、世界規模での決済を取り巻く環境変化について、情報収集力を一層強化しています。 【社員が能力を最大限に発揮できる環境を作り、1人ひとりの「自律的なキャリア開発」を支援】 ・Eラーニング：同社専用のEラーニングシステムを活用し、必要な知識を定期的に学ぶ ・各部業務勉強会：社員を講師とし、部署の業務内容や背景、課題を共有することで事業・業務の知識向上 ・リモートワーク：最大限にパフォーマンスを発揮できる環境と柔軟なワークスタイルの実現にむけて一部導入 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
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