職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > M&A
勤務地
東海 > 愛知県
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.05 ～ 2025.11.19
500万円～1000万円
愛知県
M&A
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | 【大手コンサルティングファーム】M＆Aの専門知識を学ぶことができます！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
M＆Aの戦略策定から統合後のサポートまで担うM＆Aアドバイザリーサービス、様々な価値算定を実施するバリュエーションサービス、バイサイドセルサイド両方を支援するデューデリジェンスサービス等、ファイナンシャルアドバイザリーを通じて、お客様の企業価値向上へ貢献しております。 【職務詳細】 ・財務デューデリジェンス ・会計ストラクチャー助言業務 ・カーブアウト財務諸表作成支援等の売却支援業務 ・財務モデリング業務 ・財務、会計領域に係るポストマージャーインテグレーション(経営統合)支援 ・上記業務に関連するプロジェクト／マネジメント業務 【魅力】 ・同社は「日本のビジネスを強く、世界へ」をコーポレートスローガンに掲げています。 ・グローバルネットワークと業界およびM＆A専門家の知見を最大限に活用し、お客様一人ひとりの状況に応じたM＆Aを迅速かつ効果的にサポートしています。 |
| 求める人材 |
【必須】
（1）（2）のいずれか必須 （1）公認会計士またはUSCPAで監査経験が3年以上あり、かつ財務デューデリジェンス等ご経験のある方 （2）アドバイザリー業務（M＆Aエグゼキューション経験者） ・投資銀行等でM＆Aエグゼキューション経験3年以上の方 ・事業会社経営企画部門でのM＆A関連（買収・合併なども含む）の実務経験 ・コンサルティング会社でのM＆A、PMI関連業務等の経験 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語力 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅１-１-１ JPタワー名古屋37階
各線「名古屋」駅直結 |
| 給与 |
年収:500万～1000万程度
年俸制：月額429200円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年1回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、厚生年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、介護保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、各種学校費用補助、保養施設利用補助、クラブ活動、カフェテリアプラン制度
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時30分～17時30分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日～20日、休日日数122日、年末年始休暇、夏期休暇、特別有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 等 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（3～4回）→内定（職種によって選考フローが異なることがあります） |
| サービス詳細・特徴 |
同社は、デロイトの日本におけるファイナンシャルアドバイザリーサービスを担っています。
M＆Aアドバイザリー、企業価値評価、企業再生・再編支援、不正調査などのサービスを通じて、信頼のプロフェッショナルアドバイザーとして「企業価値向上」のための経営戦略をサポートしています。 豊富な知識と経験をもとに企業の経営課題を適切にアドバイスしています。 その上で迅速かつ的確なソリューションを提供します。 また、日本企業が事業基盤を強固にし、海外へ展開していくことを、グローバルネットワークを使って支援しています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
【オススメポイント】 ■大手監査法人のグループ企業 |
| 掲載期間 | 2025.11.05 ～ 2025.11.19 |
| 更新日 | 2025/11/05（水） |
| 企業名 | デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社 |
| 設立 | 2001年6月 |
| 従業員数 | 2,460名（2025年5月末時点） |
| 資本金 | 3億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
M＆Aトランザクション■コーポレートファイナンシャルアドバイザリー■企業再生支援■企業再編支援■企業価値評価 【会社の特徴】 同社は国内約40都市に約8,500名の専門家(公認会計士、税理士、コンサルタントなど)を擁するグループの一員であり、また世界に150ヶ国、22万名のプロフェッショナルからなる国際的会計事務所の日本におけるメンバーファームです。 ■リソースを最大限活かし、ファイナンシャルアドバイザリー（FA）サービスを広域に高品質なソリューションを提供しています。また、協同チームによる、案件も多く、メンバーファームの垣根を越えた幅広い提案を行える事もアドバンテージとなっています。 ■インダストリー制を導入している点も同社の大きな特徴です。 （製造・小売 、TMT、商社・金融・エネルギー、ライフサイエンス・知財、インフラ・国際開発、コーポレートストラテジー、ミドルマーケット向け） 各業界での業界知見を深めることで、より一層のサービス品質の向上に努めています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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