職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 経営企画
勤務地
北海道 > 北海道
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.05 ~ 2025.11.19
450万円~700万円
北海道
経営企画
サービス(その他)
| ポイント | プライム市場上場/北海道・東北最大級を誇る食品スーパーマーケットグループ! |
| 仕事内容 |
【職務概要】
サステナビリティ経営の推進事務局にて地域貢献活動や環境保全活動への取り組みを推進していただきます。 【職務詳細】 ・グループ全体のサステナビリティ戦略の策定・推進 ・グループ各社のサステナビリティ推進活動の支援業務 ・サステナビリティ経営に関する情報収集 ・関連部署との連携・調整 ・サステナビリティ経営に関する社内外への情報開示や報告(統合報告書など) ・ホームページ策定、管理 ・委員会やプロジェクトの事務局に関する業務 ・サステナビリティ推進委員会に関する業務 ・ダイバーシティ推進プロジェクトに関する業務 ・サステナビリティ活動の進捗管理 ・施策実行のための関係者調整 ・社内研修や啓蒙活動の企画・運営 ・外部ステークホルダーとの情報交換・協働 ・関連データの収集・分析・資料作成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・「SDGs」や「サステナビリティ」に関する実務経験(目安3年程度・業界不問) ・【職務詳細】のいずれかのご経験 【尚可】 CSRやIR/広報など間接的なサステナビリティ関連業務のご経験 |
| 勤務地 |
北海道札幌市中央区南十三条西11丁目2番32号
札幌市営地下鉄南北線「幌平橋」駅より徒歩15分/札幌市電「行啓通」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:470万~670万程度
月給制:月額282000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:有(年2回、前年度実績:4.7~4.9ヶ月) 昇給:有(年1回) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
社員持株会/財形貯蓄/慶弔災害見舞金/企業年金基金/退職金/交通費支給
喫煙情報:屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分~18時00分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日110日】完全週休2日制/シフト制のため月に1~2回土日出勤有/有給休暇10日~(入社半年後に付与) |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接(2回)、適性検査→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
【企業理念「八ヶ岳連峰経営」】
お客様との距離を短く保ちながら、スピーディな経営判断を実現するため、 同社は、富士山のように高くそびえる大きな一つの企業体ではなく 八ヶ岳連峰のように同じ高さの山々が連なる企業連合を目指しています。 この名称は、2000年5月11日付日本経済新聞に掲載されたアサヒビール(株) 元名誉会長樋口廣太郎氏の論説「新・日本型経営の確立急げ」の中で、 「富士山のような会社は見栄えはいいが、どうしても顧客との距離が遠くなり、その要求に細かく対応できない。 これからは八ヶ岳連峰のように、ほぼ同じ大きさの会社が並ぶグループ経営が求められる。」に由来しています。 |
| 掲載期間 | 2025.11.05 ~ 2025.11.19 |
| 更新日 | 2025/11/05(水) |
| 企業名 | 株式会社アークス 【北海道】 |
| 設立 | 1961年10月28日 |
| 従業員数 | 156名(2025年2月末) |
| 資本金 | 212億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
グループ全体の統括及び戦略策定の推進 【会社の特徴】 同社はグループ各社の株式100%を保有する純粋持株会社です。 同社グループはグループ全体がどの様な領域で社会的使命を果たすべきなのかを明確にするための基本的な考え方として、 「地域のライフラインとして価値ある商品・サービスを低価格で提供し、豊かな暮らしに貢献すること」を グループ理念としています。 しっかりと地域に密着しお客様との距離を短く保ち、 グループメリットを活かしながら経営をしていくことによってグループ基盤を拡充していく。 それによってお客様に地域のライフラインとしての役割を果たし、 価値ある商品・サービスをより低価格で提供することで、豊かな暮らしに貢献しています。 |
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