職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > アセットマネジャー
勤務地
関東 > 千葉県
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.05 ～ 2025.11.19
500万円～1100万円
千葉県
アセットマネジャー
銀行
| ポイント | 地域やお客さまと深くつながり、既存の銀行の枠組みを超えた新たな金融企業グループ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
クレジットカードやデビットカードの発行業務や加盟店業務に関する新商品開発、事業戦略、計数管理等の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務におけるPL、チームリーダーをお任せいたします。 ・カード発行業務の新商品開発 ・加盟店業務のソリューション開発 ・事業全般に関する戦略立案・計数管理 ・受託業務に関する業務企画 ・新たなアライアンス先の開発 等 【このポジションの魅力】 仕事の魅力 ・仕事を通じて、今後ニーズが大いに予想されるキャッシュレス決済分野の経験／知識を得ることが出来ます。 ・銀行のお取引先さまの経営課題の解決に寄与でき、お取引先さまを通じて社会貢献ができます。 ・キャッシュレス決済の専門部門であり、設計から運用まで幅広く業務に携わる事ができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
以下の1,2のいずれかに該当し、熱意をもって粘り強く業務に取り組める方 1,金融機関（都市銀行、信託銀行、地方銀行、政府系金融機関）やカード会社等において、企画系業務の実務経験がある方（企画系業務の内容は問いません） 2,金融機関（都市銀行、信託銀行、地方銀行、政府系金融機関）やカード会社等において、センターの統括業務等の実務経験がある方 【歓迎要件】 ・以下1,2の条件に合致する方尚可 1,VRM、VCASの利用経験のある方 2,SAS等の統計解析ツールの利用経験のある方 |
| 勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉港1-2
JR京葉線「千葉みなと」駅より徒歩5分、JR総武線「千葉」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲：当行が指定する場所※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。 |
| 給与 |
年収:500万～1100万程度
月給制：月額270000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月・12月） 昇給:年1回（7月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
退職金、家賃補助、通勤手当全額支給、住宅資金融資、財形貯蓄、持株会、社宅、独身寮、保養所
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
所定労働時間：7時間40分 フレックスタイム制：有
|
| 休日・休暇 |
年間休日122日、完全週休2日制(土・日曜)、年末年始休暇、年次有給休暇
スポット休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う組織強化 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
一人ひとりの思いを、もっと実現できる地域社会にする
同グループは「地域の課題解決に貢献するなど、社会的価値を提供すること」こそが、企業グループとしての存在意義であると改めて思いを強くしています。お客さま・株主・職員をはじめとするあらゆるステークホルダーと思いをともにし、地域社会の一人ひとり・一社一社に寄り添った存在であり続けます。 地域に寄り添う エンゲージメントバンクグループ 同行グループはビジョン（目指す姿）を「地域に寄り添う エンゲージメントバンクグループ」と定め、「お客さま・株主・職員などのステークホルダーとの深いつながりを背景とした価値提供を通じ、地域とともに成長し続ける銀行グループ」を目指します。ステークホルダーとの「深いつながり」を何より大切にし、既存の事業領域における取組みの磨き込み、新事業への挑戦などを続けていくことで、社会的価値の提供を実現していきます。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
☆優良な財務体質を誇り、自己資本比率は連結16.24％。
地銀ながらニューヨーク・ロンドン・香港に支店を持つ地方銀行☆ ◯充実の福利厚生 ⇒本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 新本店ではフリーアドレス化を始め、 柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備し、 通勤服のカジュアル化なども積極推進中。 また、勤務形態の柔軟化（自己選択により始・終業時間を フレキシブルに変更）できる以下取り組みを実施しています。 |
| 掲載期間 | 2025.11.05 ～ 2025.11.19 |
| 更新日 | 2025/11/05（水） |
| 企業名 | 株式会社千葉銀行 |
| 設立 | 1943年（昭和18年）3月 |
| 従業員数 | 4,293名 |
| 資本金 | 1,454億7,500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
普通銀行業務 【会社の特徴】 千葉銀行グループは、「お客さまや地域社会のパートナーとして最新の金融サービスを提供し、地域経済の持続的な発展に貢献する」という使命のもと、お客さま起点で真に役立つ良質なサービスを提供していくことで、お客さまとのつながりを深め、さらに多くのお客さまとの長期的な関係を構築していきます。 お客さまの最善の利益の追求 高度な専門性と高い職業倫理を持ち、お客さまの最善の利益の実現に向けて、誠実・公正に業務を行います。 また、お客さま本位の業務運営がグループの企業文化として定着するように取組みます。 |
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