職種
販売・フード・アミューズメント > スーパーバイザー・教育担当 > スーパーバイザー・エリアマネジャー
勤務地
東海 > 静岡県
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.05 ～ 2025.11.19
500万円～700万円
静岡県
スーパーバイザー・エリアマネジャー
フードビジネス（総合）
| ポイント | ◎東証プライム上場◎キャリアアップ可能／海外チャレンジ！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社では「笑顔とありがとう」を世界中の皆様にお届けするため、まずはキャリアの基本となる店長職を目指していただきます。 店長職における計数管理、リーダーシップ、店舗マネジメントを極めて頂いた上で、国内の複数店舗のマネジメントを追求していくのか、海外で店舗を立ち上げ、新しい可能性を切り開くのか、サポート部門(管理部門)で、店舗がパフォーマンスを最大限発揮できるようなサポート業務を行っていくか。キャリアは無限に広がっています。 【職務詳細】 店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 ・調理業務、仕込み、ホール業務 ・売上金管理、食材管理 ・店舗の衛生管理 ・スタッフの育成、シフトの管理 ・店舗の経営戦略の立案 ・店舗の売上を高める企画立案 ■研修について～～～ 入社後は座学研修を受講いただき、研修店舗でのOJTにて研修を行います。毎月、人事による面談を行い、入社後のフォローをさせていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・飲食及び小売業界でのスーパーバイザー・エリアマネージャー経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 【キャリアについて】 力の源は、個人の成長が会社の成長につながると考えているため、一人ひとりの成長が不可欠です。成長の先には自らが手を挙げて新たな職域や事業にチャレンジすることができる社風ですので、若くても責任のあるポジションにキャリアアップすることが可能です。 決められたキャリアパスをあえて作っていない理由は、主体的に行動できる人材を育てていくことが、次世代の幹部やリーダーの創出につながると考えているからです。 |
| 勤務地 |
静岡県※配属先により異なる
勤務地により異なる 勤務地変更の範囲：全国又は国外の拠点への転勤の可能性あり。 |
| 給与 |
年収:527万～700万程度
年俸制：月額439500円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:決算賞与（※業績による） 昇給:年2回（4月、10月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
従業員持株制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、定年後の再雇用制度、勤続祝金制度、社宅制度・転居費用補助制度有り、各種社会保険完備、通勤手当（月額上限3万円） 等
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 1ヵ月単位の変形労働時間制（シフト制） |
| 休日・休暇 | 【年間休日113日】週休2日※月9日（2月は8日）、年次有給休暇(入社半年後に付与)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、夏季休暇、冬季休暇、ファミリー特別休暇、誕生日特別休暇、慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業務拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ |
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※場合によっては3回 |
| サービス詳細・特徴 |
■ラーメン事業
わずか10坪の小さな店からスタートして以来、一人のお客様と1杯のラーメンに心を込めてきた「博多一風堂」。既成概念を次々と打ち破り、味・空間・サービスのすべてを追求してきました。 ■海外事業 日本のソウルフードであるラーメンを世界中の人に楽しんでもらいたい。そんな熱い思いを抱いて海外進出し、現在は15カ国以上、地域283店舗以上です。日本食のグローバルスタンダード化及び国際競争力への強化へ寄与することを目指します。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
同社は海外にも事業を展開しております。
日本のソウルフードであるラーメンを世界中の人に楽しんでもらいたい。そんな熱い思いを抱いて海外進出をしており、現在12ヶ国で店舗を開いています。日本食のグローバルスタンダード化及び国際競争力への強化へ寄与することを目指します。 管理部はリモートワークも推奨しており働き方改革に努めております。 |
| 掲載期間 | 2025.11.05 ～ 2025.11.19 |
| 更新日 | 2025/11/05（水） |
| 企業名 | 株式会社力の源カンパニー |
| 設立 | 1986年10月 |
| 従業員数 | 連結642名 2025年3月末現在 |
| 資本金 | 13億831万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
ラーメン事業／レストラン事業／ベーカリー事業／海外事業／食品製造・販売 【会社の特徴】 ■□■充実した教育制度で店舗運営の心得が学べる■□■ 同社は多くの技術ノウハウ、商品開発ノウハウ、経営ノウハウなど知的財産を惜しみなく社員に還元します。 現在はeトレ（WEB動画トレーニング）の導入など、一歩先の研修プログラムも実践しています。その他社外研修にも積極的に参加し、 社内に限定した研修だけでなく、社会に通用するビジネスパーソンに成長する機会を用意しています。 また、世界各国へ積極的に展開しています。 同社は、日本の豊かな食文化や、麺をすする楽しみを、世界中の人々へ伝えていくことを目指しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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