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【愛知】開発技術(WETコート) / 東海光学ホールディングス株式会社

東海光学ホールディングス株式会社

掲載期間: 2025.11.05 ~ 2025.11.19

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500万円~650万円

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愛知県

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光学設計・その他光学関連職

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その他電気・電子関連メーカー

正社員 学歴不問 平均残業月30時間以内 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 育児支援制度あり 介護支援制度あり

募集要項

ポイント ~残業月10h・グローバルに展開する眼鏡レンズ専門メーカー~
仕事内容 【職務概要】
コーティング開発と評価を担当。

【職務詳細】
1・眼鏡レンズ向けの機能性コーティングの材料開発(ハードコート、防曇コートなどのバインダーコート)
2・コーティング・加工に関する技術開発(歩留まり向上、生産性向上など工程改善)
3・分析装置を用いた物性評価

1・2がメイン業務となることを想定しておりますが、適性に合わせて最も力を発揮いただけるように、都度、業務内容を相談しながら進めます。
※将来的にはメンバーマネジメント、育成業務も期待しています。

【魅力】
同社は、顧客のニーズに可能な限りお応えする事を最重要と考え、新素材やオプティカル・テクノロジー(光学技術)を絡めた高度な開発力で応えてきました。
そして世界最先端の開発力・技術力を武器に、オンリーワンにこだわったモノづくりを進めています。また今まで培ってきた技術力をもとに、新規事業として光学薄膜分野(映像・画像・光通信・医療・光学分野等)での活動を積極的に展開し、数々の先駆的な商品を世に送り出しています。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
■必須条件:以下いずれか必須
・材料開発の経験を有する方(ハードコート・塗料・接着剤・樹脂、等)
・塗料・コーティング・洗浄等の製造技術のご経験をお持ちの方
※有機合成の経験は必ずしも必要ございません。

【尚可】
メンバーマネジメント、育成業務に興味がある方
勤務地 愛知県岡崎市恵田町下田5-26
名古屋鉄道名古屋本線「東岡崎」駅から車で25分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

給与・待遇

給与 年収:500万~650万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)決算賞与(3月、9月)
昇給:年1回(4月)
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月)
待遇・福利厚生 通勤手当/退職金制度/ベネフィット・ステーション法人会員(全国約の提携宿泊・スポーツ・レジャー施設、介護・育児・健康などの多彩なサービスを、社員本人と2親等以内のご家族が同一条件で会員優待価格でご利用できます。)
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00
休日・休暇 年間休日115日/週休2日制(休日はシフト制、基本は日曜日、祝日はお休みです。多くの方が土曜日もお休みを取っています。)/年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)/長期休暇制度

その他

募集背景 業績好調による増員の為
体制強化のための増員募集
選考の流れ 書類選考→一次面接→最終面接→内定
サービス詳細・特徴 経営理念でもある「独自性の発揮」を推進し、世界トップクラスの屈折率プラスチック製メガネレンズ素材の販売や脳科学を取り入れた遠近両用レンズなどの開発を行っています。メガネレンズは見えるだけではなく、UVカットなどの健康面、色味などを含めたファッション性等その機能は増えています。独自の光学技術を用いた優れた製品を生み出し、シェア拡大を続けています。
お客様は町の眼鏡屋さん・大手眼鏡チェーンまで様々ですが、同社の営業において一貫しているのがモノ売りではないというスタンス。お客様の売上アップのために同社のレンズを使ってもらうというのが基本方針です。そのため集客方法や販売促進活動、店内レイアウトといった様々な観点でサポートしています。例えば有害な波長をカットするレンズの効果を実演する販売方法を提案したり、集客方法として同社保有の機器を使ったルテイン測定会などのイベントを提案したり、パンフレットの文面だけでは伝わらない効果的なPR方法を考えて、ご提案しています。こうして長年信頼関係を築けていることが同社の営業の強みであり、財産でもあります。
掲載期間 2025.11.05 ~ 2025.11.19
更新日 2025/11/05(水)

企業情報

企業名 東海光学ホールディングス株式会社
設立 2021年12月
従業員数 455名
資本金 1億円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
眼鏡レンズの製造販売、光学薄膜加工及び光学薄膜製品の製造販売
【会社の特徴】
日本国内メガネ人口は7,000万人以上といわれますが、内同社の市場シェアは約16%。6人に1人が同社レンズを使用している計算です。眼鏡レンズメーカーとして確固たるポジションを築く同社は、「見ること」「見られること」「より良く見えること」を常に考え様々な新商品を開発・提案し続けています。一例が脳科学技術を駆使した画期的な遠近両用レンズの開発に成功しています。目と脳は密接な関係で人は情報の80%を視界から得ていると言われますが、ここに着目しストレスフリーな付け心地を実現しました。高齢化・多様化が進み人生100年時代といわれる世の中、視力矯正に留まらない様々なレンズの可能性を追求し、益々成長する市場でチャレンジしています。
また、現在では、眼鏡レンズ専門メーカーとして培ってきた「光を操る」技術を武器に、新たな領域にも踏み出しています。スマートフォンやカメラ、医療分野の光学機器、住宅設備などすでに多くの製品に採用されています。

求人の取り扱いコンサルタント

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松谷 佳怜

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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