職種
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.05 ～ 2025.11.19
500万円～800万円
東京都
経理・財務
不動産
| ポイント | 【グロース上場コンサルティングファーム】14期連続増収中／月平均残業18.5h◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■経理 ・日常業務（仕訳、経費精算、勘定奉行への入力、請求書対応） ・決算業務補助（月次-四半期-年次の取りまとめ補助） ・入金、出金業務、インターネットバンキング操作 等 ■財務 ・入出金管理、IR・監査対応 ・開示関係業務（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書等） ・資産運用業務、資金調達（銀行からの借入、固定資産管理） 等 【募集背景】 2024年8月公表の中期経営計画でもお示しの通り、プライム市場への上場を目指すにあたり、豊富な経験、高いスキルをお持ちのコーポレート担当を募集します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・経理業務経験（簿記2級程度の知識） ・ネットバンキング、勘定奉行・弥生などの会計システム利用経験 ・Excelに抵抗感のない方 |
| 勤務地 |
東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館7F
都営大江戸線「都庁前」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:500万～800万程度
月給制：月額416700円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年1回（9月 ※業績賞与） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当／従業員持株会／ヘルスケアサポート／キャリアサポート／リフレッシュサポート／コミュニケーションサポート等
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 【休日日数120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇10日～20日、夏季、冬季休暇、慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による人員増員の為 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 |
「SAaaS（Smart Assurance as a Service）メソッド」
■Assurance（保証）：製品（モノ）だけでなく、サービス／ビジネス（コト）まで保証の提供範囲・手法を拡張し、制度を構築します。 ■Digital Marketing（デジタルマーケティング）：顧客データベースの構築と徹底した鮮度向上により1to1マーケティングを実現します。 ■System Integration（システム開発）：既存システム改修から最先端技術開発まであらゆるシステムの課題・要望に対応します。 ■Business Operation（業務運営）：ビジネス遂行に欠かせない各種業務運営についてリアルとデジタルの両面からサポートします。 ■Embedded Finance（組込型金融）：ポイント／電子マネー発行、クレジット機能提供などの最先端のエンベデットファイナンスを提供します。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
◎住宅設備の延長保証というニッチなサービスと、 保証から修理までをワンストップで提供する 秀逸なビジネスモデルでいち早く上場を果たした注目企業です。 ◎ストック型のビジネスモデルの為、安定した収益が強み。 投資余力があり新規事業にも積極的で、 安定性とチャレンジ性を併せもつ文化も魅力の一つです。 ◎全社員平均残業時間は月18.5時間です。 繁忙期でも月間40時間を超える人は稀で、 20時以降残っている人は少なく仕事の持ち帰りも禁止されています。 |
| 掲載期間 | 2025.11.05 ～ 2025.11.19 |
| 更新日 | 2025/11/05（水） |
| 企業名 | Solvvy株式会社（旧：日本リビング保証株式会社） |
| 設立 | 2009年3月 |
| 従業員数 | 約400名 |
| 資本金 | 205百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
保証、デジタルマーケティング、システム開発、業務運営、組込型金融 【会社の特徴】 同社は「ストックビジネスコンサルティング」を得意とする上場コンサルティングファームとして新たな一歩を踏み出します。■国内マーケットの縮小や、顧客ニーズの多様化を踏まえ、フロー型ビジネスからストック型ビジネスへの転換が企業戦略のトレンドとなる中、アフターサービスを基点とした「ストックビジネスコンサルティング」が同社の強みです。■特に住宅業界においては、大手ハウスメーカーやデベロッパーから中小工務店に至るまで、先進的な取組事例を有しています。■クライアントが持つアイデアやリソースだけでは対応できない様々な課題に対し、自社開発のサービス・ソリューションを中心とした独自のメソッドで新たな課題解決の形を提案します。■様々な課題に対応する豊富なアイデアで、ともに考え、ともに解決することが同社の使命であり、アイデンティティです。上から目線のコンサルティングでもなく、ビジネスライクな下請けでもない。共創パートナーとして、喜怒哀楽をともにする存在でありたいと考えています。 |
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