職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 電気設備設計
勤務地
東北 > 宮城県
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.05 ～ 2025.11.19
500万円～700万円
宮城県
電気設備設計
設備工事
| ポイント | ★世界トップクラスの工業企業の子会社！充実の教育体制！資格取得補助制度有★ |
| 仕事内容 |
＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●スキル：ダイキングループの安定基盤。スキルアップできる環境！ ●取扱い規模：一般建築の規模の大きな設備にも携わることが可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 オフィスビル、商業施設等の主に空調設備改修工事における空調設備設計をお任せいたします。 【職務詳細】 ・現場確認：建物の大きさ、立地条件等の現場の現状を確認 ・プランニング：お客様のニーズに合うプランを営業担当と打合せ ・図面作成：設備設計プランを図面に落とし込み ・機種選定：部屋の負荷に合う最適な空調機を選択 ・積算：図面に沿った工事をした際の見積書作成 ・提案書作成：ランニングコストの削減効率や、快適になる環境など満足してもらえるような内容で提案書作成 ・施工中の現場に足を運び、実態確認 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
●普通自動車免許（第一種） ●設備設計もしくは設備施工管理経験のある方 |
| 勤務地 |
宮城県仙台市若林区荒井1－19－5
地下鉄東西線「六丁の目」駅より徒歩14分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:500万～660万程度
月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(5ヶ月 ※待遇の変動なし。) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、住宅手当、退職金制度、資格補助持株会、退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、公的資格取得奨励制度、育児休暇制度、慶弔金制度、会員制福利厚生サービス、有給休暇取得推進制度、保養所
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | 9時00分～17時30分 |
| 休日・休暇 | 年間休日124日、週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ | 書類選考→筆記試験（適性検査）→面接2～3回 |
| サービス詳細・特徴 |
【強み】親会社であるダイキン工業は、2014年10月に創業90周年を迎えました。 この10年間で、海外拠点数が63ヶ国から145ヶ国にまで増えるとともに、 海外事業比率も45%から71%へと大幅拡大。その過程で、2010年には 空調事業における世界No.1企業というポジションへ到達しています。
【情報力】 ダイキン工業が提供する「エアネットIIサービスシステム」は 空調機の運転データを24時間365日リアルタイムで収集し、 常に稼働状況を把握しています。このデータを基として細部にわたる オンライン診断を実施。空調機をベストチューニングするとともに、 部品の劣化や摩耗状況といった、トラブルを未然に防ぐ 故障予知が可能です（空調機故障のうち70％を予知可能）。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
??° 安定した経営基盤と安定した収入??°
ダイキン工業株式会社100％出資の会社です。 創業40年の安定性。従業員1200名以上の総合エンジニアリング会社。 創業以来、安定した成長を続けており、長く安心して仕事を続けられる環境です。 社員の定着率も93.5%以上です！ |
| 掲載期間 | 2025.11.05 ～ 2025.11.19 |
| 更新日 | 2025/11/05（水） |
| 企業名 | ダイキンエアテクノ株式会社 |
| 設立 | 1978年11月 |
| 従業員数 | 1207名 |
| 資本金 | 2億7,500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス■ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売■建築物管理■駐車場装置のメンテナンス及び設備工事■警備業法に基づく警備業 【会社の特徴】 同社は、ビルや商業施設、病院、工場、住宅等における空調機器を含めた建物設備全般の設備設計・施工管理・保守およびメンテナンスを 全国展開するエンジニアリング企業です。 ゼネコンやサブコン、販売店を通さず直接顧客に向けてサービス・商品を提供しており、その事業領域は全国規模に広がっています。 同社は、グループの戦略経営計画の中核事業です。 日本中の、そしてゆくゆくは世界中の施設に「心地よさ」を提供できる可能性のある組織といえます。 その組織の担い手として、これまで培ってきたスキルを存分に発揮し、またアイディアや意見も出せる環境です。 コロナ禍においても換気に注目が集まっている事もあり換気商材や換気を制御する商材の需要が高まっており業績も好調です。 |
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