職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > システムコンサルタント（業務系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.05 ～ 2025.11.19
550万円～
東京都
システムコンサルタント（業務系）
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | 【プライム上場】人・企業・業界の価値を最大化する企業【年間休日120日以上！】 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
CX事業部において、特に顧客のCRM／SFA領域に貢献するチームで以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ■顧客の営業領域における構想策定 顧客課題やビジネスゴールを整理し、実現に向けた業務プロセス、システムアーキテクチャ、データモデルを描くことで、顧客の営業戦略の具体化と実現可能性を高めます。 ■CRM／SFAツール導入におけるトータルサポート（業務設計～構築） 顧客特性や業務に適したツール選定から、業務・システム設計、構築、運用定着までを一貫して支援します。基幹システムをはじめ、周辺システム含めた全体アーキテクチャ最適化を行います。 ■CRM／SFAツール運用定着化・効果検証 KPIモニタリングや効果検証を通じて顧客目線での施策を継続的に改善します。あわせて、運用定着化に向けたユーザー教育の企画・実行も担います。 【入社後のキャリアイメージ】 入社直後は上長や先輩社員のフォローを受けつつ、プロジェクトに従事していただきます。業務に慣れた後には、ご自身の志向性や経験、スキルセットを踏まえて、適切なキャリアを一緒に考えます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・営業領域の企画・変革経験、またはCRM／SFAツール導入経験 【尚可】 ・特に、下記のCRMツールの導入経験 Salesforce／Microsoft Dynamics 365／Hubspot／ServiceNow ・コンサルファームやSIerにおける、PM、PLとしてのプロジェクトリード経験 ・ERPやMA、BIなど周辺プロジェクトへの関与経験 |
| 勤務地 |
主に東京都23区内のお客様先／テレワーク※プロジェクトにより、転勤・海外出張の可能性あり
プロジェクト先による 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:550万～1600万程度
年俸制：月額458333円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年俸制 昇給:年1～2回（職位によって異なる） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
役割手当／インセンティブ／在宅勤務手当（光熱費分）／各種調整手当／出張手当／慶弔見舞金（結婚、出産祝い金）／短時間勤務制度（育児、介護など）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | 専門業務型裁量労働制 もしくは フレックスタイム制を適用（職位によって異なる） |
| 休日・休暇 | 年間120日以上／完全週休2日制（土日）／祝日／年末年始休暇／夏季休暇／創業記念日／有給休暇（初年度12日、最大単年度20日付与）／特別休暇（結婚、出産、忌引等）／産前産後休暇／育児休暇（最長1年取得可能。場合によっては子の1歳半に達するまで延長可能）／公傷休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ |
書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定※ポジションによって異なります。
※二次面接までにWebテストを受験していただきます。 |
| サービス詳細・特徴 |
【ご支援例】
大手部品メーカーのアジア・中南米・中東・アフリカ地域などの販売会社に対し、日本本社で開発した受発注システムを グローバル展開するにあたり、教育計画から実行までご支援。具体的には、下記の通りサービスを提供。 ・長期的な導入・教育計画を作成し、導入後も運用できるようにグローバル対応のマニュアルを作成 ・展開計画策定 ・チェンジマネジメント支援 ・集合研修企画／教材開発 ・研修ロジスティクス管理 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
～東証プライム上場企業～
?離職率「6％」 業界の平均離職率20％。同社はかなり低い水準です。 人の良さや相互尊重の風土からくる働きやすさ、徹底的な顧客志向と成果にこだわるスタンス、 キャリアパスの柔軟さ、会社/組織づくりにも携われる面白さなどは大きく関係していると思われます。 ?産休育休後の復帰率「100％」 ?コンサルタントの単価上昇率「1.7倍」 2017～2019年に在籍していたコンサル社員の現在の単価が平均で1.7倍に。 若手が順調に育ち顧客からも認められる存在になっています。 |
| 掲載期間 | 2025.11.05 ～ 2025.11.19 |
| 更新日 | 2025/11/05（水） |
| 企業名 | 株式会社エル・ティー・エス |
| 設立 | 2002年3月 |
| 従業員数 | 1,096名（2024年12月31日時点） |
| 資本金 | 767,810,900円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■業務変革■システム展開支援■SAP定着化支援■システム運用改善■人財開発■eラーニング■グローバルサポート 【会社の特徴】 同社は、人・事業・組織の成長を支援する企業として、また世界中のお客様にサービスを提供する企業として、 21世紀を代表するプロフェッショナルサービス会社を目指しています。 これは、世界が必要とするならばそれに応えていくという姿勢と、ベンチャー企業として歴史を切り拓きたいという決意に根ざすものです。 同社は、一つひとつの変革プロジェクトを支援するだけでなく、変化に対応し未来を切り拓ける人・事業・組織を創るパートナーとして、 コンサルティングという枠組みを超えて、お客様の成長に貢献していきます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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