職種
技能工・設備・配送・農林水産 他 > 施設・設備管理・警備・清掃 > ビル施設管理
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.11.06 ～ 2025.12.15
400万円～600万円
東京都
ビル施設管理
ホテル・旅館
| ポイント |
森ビル株式会社100％出資、森ビルグループの「ホスピタリティ」分野の
施設運営を担う同社において、会員制スパ・フィットネス事業の 施設維持管理チームリーダーをお任せします。 |
| 仕事内容 |
同社は森ビル株式会社が100%出資するグループ企業であるため、
絶対的な信頼性と安定性を誇ります。 ホテル事業、会員制クラブ事業、ウェルネス＆サービス事業（スパ・フィットネス）など、 ハイクラスな施設の運営を幅広く手掛けております。 高度な施設管理スキルに加え、管理組合や住宅入居者の対応 、オーナーへの予算提案など、 「ホスピタリティ」と「折衝・提案能力」が同時に磨かれる独自のキャリアパスを描けます。 ただの「管理」で終わらない、お客様の「快適」を創る、 ホスピタリティ施設のチームリーダーの募集です。 ■施設維持管理チームリーダー(主任) 同社「ウェルネス＆サービス事業部」にて、港区内6ヶ所で展開する 会員制スパ・フィットネス施設の他、2023年に開業した住宅施設等、 新規事業所を含む設備維持管理業務全般をお任せします。 ※チームリーダー(非管理職)のポジションとなります。 【業務内容】 ・建物、施設機器、設備、家具等の最適な維持管理に伴う、修繕維持、 更新を含む管理業務 ・各施設を利用されるお客様の為、安全かつ快適な空間を維持するのと同時に、 各施設の現場スタッフが安全かつ効率よく、日々の営業を遂行できるよう、 各関係部署をサポートする。 ・オーナー改修工事、年間修繕維持予算、建物・設備・FFE等の予防保全を含む 中長期修繕計画予算案の提案および策定、かつ、それらの予算項目の執行にあたり、 オーナーへの申請、スケジュール調整、およびサポート業務 ・事業所の修繕維持費用、エネルギー費用の予算案提案および策定、実施計画、予算管理 ・建物・設備の日常、夏期、冬期、年間毎の保守点検、整備、予防保全計画の策定、提案 ・上記に伴う、各協力会社への業務指示や管理 ・主に住宅事業分野における管理組合や住宅入居者の対応業務 ・新規物件立ち上げにおける技術的サポート・提案、および運営計画の提案等 【同社について】 同社は、森ビルグループの一員として、ホテル事業、会員制クラブ事業、 会員制スパ＆フィットネス事業、レジデンスフロント事業を展開する 総合ホスピタリティ企業です。 管理番号：21454 |
| 求める人材 |
【必須条件】
・ホテル、病院、大型商業施設、管理会社等での施設維持 管理業務経験をお持ちの方 ※英語力不問 【歓迎条件】 ・建築、給排水、空調、電気系等、施設維持管理・ビルメンテナンスに 関する有資格者 施設管理、ビルメンテナンスに関する有資格者 |
| 勤務地 |
ウェルネス＆サービス事業部 施設管理部オフィス
東京都港区六本木 受動喫煙対策：屋内原則禁煙／喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置 ※業務の性質上、同事業部が管轄するスパ・レジデンス（全て東京都港区内）を 適宜巡回し、作業対応等いただきますが、日常の勤務拠点となるオフィスは上記となります。 |
| 給与 |
年収目安：410万円～560万円
※スキル・経験により優遇します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6・12月）※昨年度実績：約2ヶ月分 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間：3か月 ※試用期間中、労働条件の変更なし |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険（健保・厚年・雇用）完備
・時間外勤務手当、深夜手当等各種手当 ・交通費全額支給 ・制服・靴、ロッカー貸与 ・食事手当あり（月14,000円） ・退職金制度（勤続3年以上） ・社員会（施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等） ・定期健康診断 ・産業医医療相談 ・自社施設（宿泊・レストラン）利用時の社員割引 |
| 勤務時間 |
シフト制（1日実働7時間45分＋休憩1時間）
※原則、週末・祝日を含む9:00-17:45 ※頻度は少ないですが、業務の必要性に応じて夜間作業の立ち合いが伴う場合あり |
| 休日・休暇 |
・公休：月平均9日（年間108日）
・有給休暇：初年度10日（入社月により異なる） ・慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025.11.06 ～ 2025.12.15 |
| 更新日 | 2025/11/18（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 1500 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | ■森ビル株式会社100％出資■ホテル事業／クラブ事業／ウェルネス＆サービス事業 |
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