職種
ITエンジニア > システム開発（汎用機系） > プログラマー（汎用機系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | オプティマは、50年以上の実績を持つ独立系ソフトウェア会社。官公庁、自治体、金融等、多様なクライアント。長期取引多数。「福祉共済システム」等、高信頼性分野で地位確立。金融・民需向けインフラ拡大、自社パッケージ拡販、AI活用推進。チームワーク重視、育成・評価制度充実。 |
| 仕事内容 |
＜業務詳細＞
金融業界案件、公共系案件、産業用システム案件など、様々な案件からご経験／ご希望／適正に合わせて業務をお任せします。 多様な案件があるからこそ、現在のスキルを活かした活躍と次なるステップアップが可能です。 ■マルチな技術スキル 業務形態を問わず対応することから、マルチに言語や環境でPJ参画をしていただくため、技術力や柔軟性が求められます。 ■案件アサイン ご希望やご経験に応じて設計・開発など志向性に合わせて、チームで案件アサインをしています。 プライム案件も多く、社員がやりがいを感じ面白いPJなのかを重視しています。 客先常駐と社内作業比率は50％です。 |
| 求める人材 |
■求めるスキル・経験【必須】
＜経験＞ ・何らかのITシステム開発経験1年以上 ※C#、.NET、Java、PHP、JavaScript、HTML、CSS、SQL、COBOLなど、現在お持ちのスキルを活かしていただける案件が多数あります。 ＜学歴補足＞ ・高校、専修、短大、高専、大学、大学院 ■求めるマインド【必須】 ＜マインド＞ 特になし ※各項目空欄の場合は特になし |
| 勤務地 | 東京 |
| 給与 | 334万円～621万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
【各種制度】
退職金制度（勤続2年以上）/ 確定拠出年金 / 財形貯蓄 / 慶弔見舞金 / 育児・介護休業制度 / 従業員持株会 / 親睦会 / サークル（フットサル、生け花） 【保健衛生】 年1回定期健診、人間ドック（対象年齢に該当する方）他 【自己啓発支援制度】 資格取得支援において、約60種類の資格試験項目を用意しており、資格試験合格の後に受験料・一時金・資格手当を支給しております。 また、社内教育制度において、自発的な自己啓発に対し、機会を与えるとともに費用負担をしております。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日）、 祝日、夏期休暇3日、年末年始、有給休暇 / リフレッシュ休暇 / 特別休暇（慶弔 / 結婚 / 他） |
| リモート可否 | 不可 |
| 掲載期間 | 2025.11.28 ～ 2025.12.04 |
| 更新日 | 2025/11/28（金） |
| 企業名 | 株式会社オプティマ |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 364 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・システムの受託開発
・システムインテグレーション・サービス ・パッケージ・ソフトウェアの開発と販売 ・コンピュータおよび周辺機器の販売 ・VAR（付加価値再販）、カスタマイズ ・コンピュータ・システムの指導、教育 ・労働者派遣事業 |
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