職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.02 ～ 2025.12.15
800万円～900万円
福岡県
社内情報化戦略・推進
銀行
| ポイント |
ー地域に根差した信用金庫ー 福岡県外への転勤なし/働き方改革推進中!残業平均10時間程度
連続休暇（リフレッシュ休暇として平日5日間）…取得率100％ |
| 仕事内容 |
「【福岡・飯塚/金融DX推進（マネージャー）】地域密着・残業少」のポジションの求人です
【役割・ミッション】 当庫内のシステム運用・管理にとどまらず、業務フロー全体の最適化を図りながら、DXによる業務改革を主導していただきます。 マネージャーとして相応の裁量を持ち、戦略の立案から現場課題の抽出、システムを活用した解決策の設計、他部門との調整・実行まで一貫して担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■DX戦略の立案およびロードマップの策定 ■プロジェクトの企画・推進と成果に基づく改善提案 ■他部署・経営層との調整、ベンダー折衝 ■情報インフラの企画・整備 ■セキュリティ施策の設計・運用管理 ■非対面チャネルに関する企画・整備 ■現場の声をもとにした業務支援系システムの改善と展開支援 ※現状では、スマホアプリの導入や社内ポータルの刷新を進めておられます。 今後は、各種庫内の業務の見直しから業務改革・デジタル推進など進めていただく想定です。 【組織構成】 業務部 システム担当 現在2名 ★こちらにお入りいただきます |
| 求める人材 |
【必須要件】
■銀行/信用金庫での業務経験 もしくは銀行/信用金庫システムに関する業務経験 ■下記いずれかのご経験 ・システム企画・導入プロジェクトにおけるPMまたはPLの実務経験（要件定義～ベンダー管理など上流工程の経験を含む） ・社内SEとして、部門横断的なシステム課題に取り組んだ経験 ・SIerや事業会社等で、金融機関向けまたは自社向けの業務システム運用・改善を主導した経験 ・ベンダーとの折衝・要件調整を通じて、基幹系またはインフラ領域の整備を推進した経験 【歓迎要件】 ■金融業務に関する基礎知識 ■情報セキュリティ施策の企画・運用経験 ■インフラの構築・運用経験 ■経営層との調整・部門間の利害調整を伴うプロジェクト推進経験 |
| 勤務地 |
福岡県
飯塚市本町１１－４２ |
| 給与 |
年収 800 ～ 900 万円
賞与実績:年3回支給（7月、12月、3月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 勤務時間 | 08:40～17:40 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）※平均有給休暇取得日数9.6日（前年度実績）
|
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント |
ー地域に根差した信用金庫ー 福岡県外への転勤なし/働き方改革推進中!残業平均10時間程度
連続休暇（リフレッシュ休暇として平日5日間）…取得率100％ |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2025.12.02 ～ 2025.12.15 |
| 更新日 | 2025/12/02（火） |
| 企業名 | 飯塚信用金庫 |
| 設立 | 1922年 |
| 従業員数 | 232 |
| 資本金 | 460百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■預金業務
■貸出業務 ■内国為替業務 ■付帯業務 ■その他法律により信用金庫が営むことができる業務 |
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