職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.02 ～ 2025.12.09
800万円～1100万円
東京都
システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 上流工程メイン／自社内開発メイン／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
・リーダー候補として、様々なクラウド製品やRPAツールの運用設計、運用管理を行うポジションです。 社員、協力会社様を率いて導入済み製品の運用管理、小規模改修を行いながら、新規製品導入時にはシステム運用における要件定義~設計実装を幅広くご実施頂きます。 1.クラウドプラットフォームの運用管理 ServiceNow、Salesforce環境の運用設計並びに運用作業実務 付随する周辺ツール（Flosum、JIRA）の運用管理 2.ローコードツールを用いた業務アプリケーションの開発保守 ServiceNow、PowerAppsを活用した業務効率化の企画提案、要件定義~開発 作成したアプリケーションの保守改修並びに問合せ対応 3.RPA(UiPath)を用いた業務効率化ロボットの提案から開発、保守運用 エンドユーザへのRPAを用いた業務効率化提案、システム化企画立案支援 ロボットの設計実装並びにテスト、リリース RPA基盤の運用設計並びに運用作業実務 RPA管理サーバ(Windowsサーバ)のメンテナンス RPAに関するシステム予算の策定並びに実行管理 ▼案件イメージ ・新規Salesforce組織立上げに伴うシステム運用の設計実装（規模目安:30人月弱） ・海外送金の国際規格変更に伴うServiceNow画面改修等（規模目安:1人月弱） ・基幹システム操作RPAの要件定義~設計開発等（規模目安:3人月弱） ※まずは小規模案件から慣れて頂き、ご経験・スキルや成長スピードに応じて、 中小規模PJの並行推進～大規模案件リードなどステップアップ頂く想定です。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
・要件定義工程を含むアプリケーション開発経験目安5年以上（テスト工程のみの方は不可） ・非機能要件定義、運用設計の実務経験 【歓迎要件】 ・以下いずれかの製品を用いた実務経験5年以上（開発、運用保守問わず） - UiPathまたは類するRPA製品 - ServiceNow、PowerApps、Salesforce等のクラウドプラットフォーム ・システム開発・保守運用業務におけるリーダーまたはサブリーダー経験 ・システム化企画提案、システム予算管理の実務経験 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 給与 | 年収874~1100万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 住宅手当 残業手当 住宅制度 借上寮・住宅制度有 厚生施設: 直営保養所 持株会クラブ活動、慶弔金 再雇用制度 リフレッシュ休暇取得奨励金制度、自分磨き制度(カフェテリアプラン) |
| 勤務時間 | 09:00～17:00 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制(土・日曜日) 年次有給・慶弔休暇 産休・育休・介護休暇制度(運用実績あり) ボランティア休暇 看護休暇 |
| 掲載期間 | 2025.12.02 ～ 2025.12.09 |
| 更新日 | 2025/12/02（火） |
| 企業名 | オリックス・システム株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【働く環境・制度：キャリアチェンジ制度やフレックスタイム制度など幅広い支援制度がございます。】
■キャリアについて 自己申告制度：年に1回、自らが希望する部署を本人から直接人事部門へ申告できる制度です。 キャリアチェンジ制度：自らのキャリア形成に向けて、グループ各社への希望部門へチャレンジできる制度です。 社員が異動を希望する部門と面談などを行い、双方が合意する異動を実現することが可能です。 ★働き方 フレックスタイム制度：社員が１カ月の範囲内で各日の始業・終業時間を選択して働くことが可能です。 その他、柔軟な働き方を支援しております。 【オリックスグループの強みを生かし、支援を行っています。】 オリックスグループは常に新しいビジネスを追求し、先進的な商品・サービスを提供する金融サービスグループです。 1964年にリース事業からスタートして隣接分野に進出し、現在では融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、 自動車関連、不動産、環境エネルギー関連など多角的に展開しています。 オリックスグループのネットワークは世界37ヶ国・地域にわたり、連結会社は888社、関連会社は134社にのぼります。 国内は1654拠点、海外は米国、アジア、大洋州、欧州、中東、北アフリカなど519拠点に及んでいます。 「新しい価値を創造する」「自分の足で立つ」という経営哲学を受け継ぎ、多様化するニーズや環境の変化に対応しながら、 チャレンジとイノベーションを積み重ねた結果、「柔軟性」「強固な基盤」「規律」という、オリックス独自の強みが生まれました。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
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