職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > システムコンサルタント(業務系)
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | SIer出身の方歓迎/SEからのキャリアアップ歓迎/PM候補/社内研修・勉強会あり/マネジメント経験歓迎 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
大手美術館や通販事業者様など、様々なお客様のDXを推進しております。 顧客のDX推進プロジェクトのリーダ候補として、 顧客の課題ヒアリングから要件定義、ベンダ選定、導入から実装まで一貫して対応いたします。 短期的なコンサルではなく長期的な専任パートナーを目指し、全行程を視野に入れた最適な手段を提案し、 生産性向上にコミットした伴走を行います。 システム導入からローコード開発による業務自動化、生成AIによる業務変革まで幅広く手掛けており、 POSや経理システム、ECサイト、自動化ツール、ロボティクスなど、 幅広い技術を活用してお客様の業務に効果的なソリューションを提案します。 導入後も運用まで一貫してサポートし、 必要に応じて柔軟にカスタマイズやBPRを通じて業務を標準化します。 ■教育制度: ・配属先研修:約2ヶ月(問題解決研修、マインドセット研修、模擬プロジェクトワーク(演習)等) 当社では、社員の成長を全力でサポートするために多様な研修制度を提供しています。 OJT含め、約2カ月の研修を予定しております。 新入社員向けのオンボーディングプログラムから、専門的な技術研修、 ビジネススキル向上のためのeラーニングまで、幅広くサポートを行います。 |
| 求める人材 |
【必須】
以下いずれかのご経験2年以上 ・ ITコンサルタントとしてシステム、アプリ、ITツールを用いて、顧客課題を解決されたご経験。 ・ DX推進担当として、社内(グループ含む)の業務を効率化されたご経験。 ・ アプリ開発で要件定義をされていたご経験。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 | 年収600~800万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 残業手当 財形貯蓄、保養所(健康保険組合)、住宅ローン金利優遇制度、団体長期障害所得補償保険全員介入、法人向け福利厚生クラブ会員 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 土曜日・日曜日・祝日、年末年始(12/30~1/3)フレックス休暇、産前特別休暇、公職休暇、育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025.12.02 ~ 2025.12.09 |
| 更新日 | 2025/12/02(火) |
| 企業名 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【BPOを超えた”業務変革”パートナーへ】
同社は、従来のBPO業務の枠を超え、業務プロセス全体の最適化と顧客体験(CX)の向上を実現する総合的な支援体制を構築しています。コンタクトセンターやヘルプデスクの運営はもちろん、セールスマーケティング支援や人事領域のアウトソーシング、ヘルスケア関連サービス、プロダクト展開など、幅広い領域に対応可能です。また、業務の可視化・効率化に加えて、BPaaS(Business Process as a Service)や業務プロセスDXの推進など、より戦略的な提案を通じて顧客企業の競争力向上に寄与しています。 【ITサポート体制を強化、より高度なアウトソーシングへ】 2025年には、富士通コミュニケーションサービス株式会社(現:パーソルコミュニケーションサービス株式会社)を完全子会社化。これにより、ITサポートやテクニカルヘルプデスク、コンタクトセンターなど、IT領域における専門性と提供体制を大幅に強化しました。業務プロセスの設計から運用・改善までワンストップで提供する体制を確立し、より付加価値の高いアウトソーシングを実現しています。 【大規模組織だからこそできる柔軟な働き方支援】 同社は約1.8万人の社員を擁する大規模組織であり、幅広い人材層と専門性を備えたチーム体制が特長です。平均年齢は37.4歳と若手層も多く活躍しており、平均残業時間も15.8時間と少なめで、働きやすさの指標も良好です。育児休業後の復帰率は96%と高く、ライフイベントと両立したキャリア形成が可能です。社内制度も充実しており、研修プログラムやスキルアップ支援、資格取得補助に加えて、副業制度の導入や多様な勤務形態にも対応。キャリアの柔軟性と専門性を両立できる環境が整備されています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
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