職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 事業企画・事業プロデュース
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.02 ～ 2026.01.05
600万円～1200万円
東京都
事業企画・事業プロデュース
インターネット関連
| ポイント | 成長中のIT化プラットフォームを運営！経験を活かして活躍できます！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
リーダー候補として企画部の企画をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・担当領域の事業戦略設計、KPIへのブレークダウン、モニタリング実施 ・大手企業との業務提携／アライアンスによる非連続成長のリード ・ユアマイスタープロダクト全般のPMM ・新規法人ユーザー向け事業の立ち上げ、PMM、セールス組織構築 ・新規・既存問わず事業の立ち上げとグロース（ビジネスモデルや企画・施策検討、投資起案、実行とS-PDSの実行） 全て取締役とペアを組んで業務に取り組んでいただきます。 ■所属企業のイメージ ・コンサルティング企業出身者：マッキンゼー、BCG、デロイト、PwC、アクセンチュア等 ・メガベンチャー出身者：リクルート、楽天、DeNA、ソフトバンク、LINE、Yahoo、セールスフォース 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・新規／既存問わず事業を成長させた経験（セールスをしながらプロダクトにFBする経験も可） 【尚可】 ・商品企画や事業企画として、事業をグロースさせるための抽象的なテーマから具体的な施策につなげ、成果を上げた経験 ・戦略／経営コンサルタントとして、クライアントの事業戦略・事業企画提案の経験（ハンズオンだと更に望ましい） ・エンタープライズ向けのソリューションセールスとして、クライアント共創型で事業開発（プロダクトやサービス創出）の経験 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:600万～1200万程度
月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 ※業績による 昇給:年2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件に変更なし）) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当／各種インセンティブ／社員総会／服装・髪型自由／書籍購入補助／副業可能／時短勤務検討可
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）祝／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／特別休暇／育児休暇／産前産後休暇／慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接→二次選考→最終面接→内定 |
| 掲載期間 | 2025.12.02 ～ 2026.01.05 |
| 更新日 | 2025/12/02（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2016年8月 |
| 従業員数 | 73名 |
| 資本金 | 1億500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■サービス総合プラットフォームの運営■オウンドメディアの運営 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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