職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
東海 > 愛知県
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.02 ～ 2026.01.05
600万円～900万円
愛知県
ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 給与還元率約76％／年休126日／残業の少ない環境◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
お客様先のインフラプロジェクトに参画いただきます。 【職務詳細】 【プロジェクトリード・マネジメント】 ・客先常駐の勤務で、プロジェクト内でメンバーをマネジメント ・プロジェクトの計画、進行管理、リソース調整、プロジェクトのスコープ、スケジュール、予算の管理など ・顧客折衝やベンダーコーディネーションまで ・技術的な課題解決と最適対応 ・技術的な問題解決においての主導的な役割 【将来的には…】 ・リーダーシップを育成 ・案件内でのメンバーの指導と育成を担当していただきます。 ・案件内の業務を効率的に進め、全体最適化を図る。 ・社内外の調整役として、プロジェクトを円滑に運営。 ・技術力を向上 ・社内研修や自己学習において、検討会や技術評価のため、面接に参加していただくことがあります。 ・ニーズや経験技術背景において、技術的な知見を広め、面接・評価を行っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
お客様と円滑に意思疎通ができるコミュニケーション力 スキルアップのため学習を継続し続けられる方 IT業界に設計構築以上の業務経験を5年以上お持ちの方 【尚可】 プロジェクト経験者 チーム管理やプロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方 【プロジェクト例】 ・レンタルシステムのサーバ構築 ・トランスポートICカードシステム運用保守 ・信金サーバ更改、県庁システム保守、新聞社システム更改 など ※ご経験とスキル・プロジェクトの状況によっては、他のプロジェクトをご案内させていただく可能性がございます。 |
| 勤務地 |
愛知県
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:600万～900万程度
月給制：月額428571円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1～2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、常駐手当、在宅勤務手当、子ども手当（毎月／1人目2000円、2人目以降は1000円）、夜勤手当、健康診断、副業可（申請必須）、資格取得支援制度、書籍購入補助制度、eラーニング／セミナー受講補助、お客様紹介制度、食事手当、バースデー制度、勤続祝い制度、父の日／母の日制度
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分※案件先に準ずる |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（10～20日、入社半年後に10日付与）、慶弔休暇、育児休暇、妊娠特別休暇、産前・産後休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員の為 |
| 選考の流れ | 書類選考 ⇒ 面接1回（社長＋採用担当者＋拠点営業） ⇒内定 |
| 掲載期間 | 2025.12.02 ～ 2026.01.05 |
| 更新日 | 2025/12/02（火） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2007年3月 |
| 従業員数 | 433名 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■WEB系システム開発■iPhoneアプリ、iPadアプリ、Androidアプリの企画・開発■インフラサービス■ITアウトソーシングサービス■IT案件サイトの運営■レンタルスペース 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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